《考勤外勤制度及员工福利》.docVIP

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  • 2021-08-21 发布于天津
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工作时间 1、 每周实行五天工作制。 2、 每天的工作时间为: 每年 10 月 1 日至次年 4 月 30 日: 上午 9:00-12:00 下午 13:30-17:30 每年 5 月 1 日至 9 月 30 日: 上午 9:00-12:00 下午 14:00-18:00 考勤制度 一、 员工考勤执行经理级别以下(含经理级别)打卡制,员工实际上班时间以考勤卡 上所打时间为准。 二、 正常工作日每天打卡两次:早上上班时和下午下班时。 三、 考勤须知: 1、 迟到:允许 员工每月迟到不超过 20 分钟,迟到累计超过 20 分钟不足 60 分钟者,按照缺勤半天处理,超过 60 分钟按照缺勤一天处理。 2、 早退: 员工早退按缺勤半天处理。 3、 旷工: 员工旷工一天按缺勤三天处理。 4、 忘打卡: 1) 员工早上忘打卡按缺勤半天处理; 下午下班未打卡每月累计 3 次按迟 到 5 分钟处理。 如遇特殊情况未打卡 (因公外出等) ,并告知前台者,事后需在考勤卡上注明原因,由部门负责人签名确认。 如遇特殊情况未打卡 (因公外出等) ,也未履行告知手续者, 事后需在考勤卡上注明原因,经理级以上由部门负责人和主管行政副总签名确认, 项目主任级以下(含项目主任)由主管经理和部门负责人签名确认。无签名确认或自行签名者,早上按缺勤半天处理,下午下班按早退处理。 5、 体育活动:员工参加公司组织的体育活

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