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下半年护士工作计划 下半年护士工作计划 下半年护士工作计划 下半年护士工作计划 　　在院领导和护理部及护士长的领导、帮助和指点下，本着“全部以病人为中心，全部为病人”的服务主旨，达成了护理部部署的各项护理工作，现将工作状况总结以下： 　　针对方便患者为患者供给优良服务采纳以下举措： 　　一、严格执行规章制度是提升护理质量，保证安全医疗的根本保证。 　　1、拟订了护理人员职责，明确了各种岗位责任制和护理工作制度。 　　2、坚持了核对制度： 　　(1)要求医嘱班班核对，每周护士长参加总核对1次，并有记录; 　　(2)护理操作时要求三查七对; 　　3)坚持填写输液卡，半年来未发生大的护理差错。 　　3、仔细落实妇产科护理惯例。 　　4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。 　　二、坚持了护士长手册的记录与查核 　　依据护士长手册订出的科室的年计划、季安排、月计划要点进行敦促实行，并监测实行成效。 　　1、每个月召开护理业务查房对护理诊疗、护理举措进行了商讨，以达到提升业务素质的目的。 　　2、坚持了护士长例会制度：每个月召开病区护士例会一次，内容为：安排本月工作要点，总结上月工作中存在的优弊端，并提出相应的整顿举措，向护士反应护理质控检查状况，并学习有关资料。 　　3、每个月对护理质量进行检查，并实时反应，不停提升护士业务水平。 　　三、落实护士行为规范，在平常工作中落实护士文明用语。 　　持续展开健康教育以及母乳饲养的利处及方法，并对产妇的满意度检查中存在的问题提出了整顿举措，评比出了最正确护士。 每个月科室按期召动工休会谈会一次，征采产妇的建议，对病人提出的要求赐予最大程度的知足。 对新分派的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作查核、母乳饲养的18个小时培训及科室3个小时的培训，合格者赐予上岗。 　　四、严格执行了院内管理领导小组拟订的消毒隔绝制度。 　　每个季度对病区治疗室进行空气培育。科室坚持了每天对治疗室进行紫外线消毒，并记录，每周对紫外线灯管用75%酒精进行除尘办理，并记录，每半年对紫外线强度进行监测。定于每周一科室大打扫。 　　坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人供给优良服务的主旨，深入展开了以病人为中心的健康教育及母乳饲养的利处及方法，经过发放健康教育手册，以及经过护士的以身作则，让病人熟习掌握疾病防治，痊愈及有关的医疗，护理及自我保健等知识。病区固定了责任护士、使病员获得了周祥的服务。 　　病区存在不足： 　　半年来护理工作因为护理部的重视、支持和帮助，内强管理，外塑形象，在护理质量、职业道德建设上获得了必定成绩，但也存在必定弊端;1.个别护士素质不高，无菌观点不强，不善交流 。2、护理书写欠规范。 3、未按护理分级制度巡视病人。 4、护士长及带教组长忙于平常事务，疏于病房管理尚不尽人意。5,优良护理服务还有待提升。下半年计划以下： 　　一、增强细节管理，培育优秀的工作习惯。 　　细节决定质量，妇产科随机性强，平常工作习惯差，下半年将把精力放在平常质控工作，从小事抓起，将质控工作贯串于每天工作中，每周质控一到两项，形成规范，让科室人员也在质控中渐渐形成优秀的习惯，减少懒散心理及对付心理，真实从方便工作，方便管理为出发点。此外发挥质控员及责任护士的作用，将一些平常质控工作交给她们，提升大家参加意识，动员全科人员参加管理，有效提升自我管理意识，提升科室管理的效率。常常深入病房检查、督导考评。以现场考评护士及查察病人、查察记录、听取医生建议，发现护理工作中的问题，提升整顿举措。、 　　二、规范业务查房，提升查房成效。 　　改变早年查房对付的场面，由管床护士负责病历选用，真实选用科室疑难病历，书写护理计划，责任护士负责议论该病的疑、难点护理问题，集思广义，提出解决问题的方法，达到提升业务水平，解决护理问题的目的。同时，议论的过程也是学习的过程，学习专科疾病的知识，规范专科疾病护理惯例，每规范一种专科疾病，便将此种疾病的护理惯例应用于平常工作，逐渐提升护理工作的规范性。 　　三、增强业务学习，提升整体专业水平。 　　1、组织科内业务学习知识，以提升专业知识。 　　2、每周晨间发问1次，内容为基础理论知识和护理惯例知识及母乳饲养知识。 　　3.带教组长每个月不准时抽查护理文书书写状况，频频出现的问题召开护理剖析会，提出整顿举措。增强理论和操作技术的学习，每个月率领组员仔细练习护理部的各项操作培训，做到每位组员零补考。 　　四.仔细展开优良护理服务，推行责任制护理 　　1.责任护士要全面执行护理职责，每个护士均负责必定数目的患者，每