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精心打造
石油销售公司
HSE 管理体系量化审核实施方案
为贯彻落实省公司 XXXX 年 QHSE 委员会三季度工作会议
要求,进一步规范和深化 HSE 管理体系审核工作,提高工作标
准,提升公司整体 HSE 管理水平,实施集团公司 HSE 管理体系
量化审核标准,特制定此方案。
一、 方案目标
明晰公司 HSE 管理水平,对标先进、查找问题、弥补短板、
提升绩效。以“管行业必须管安全 ,管业务必须管安全 ,管生产经
营必须管安全”为原则,有效推动直线责任、属地管理的落实,
深化 HSE 体系审核标准,加强 HSE 风险管控,不断夯实安全生
产基础,确保生产经营安全受控。
二、组织领导
未来 - 1 -
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省公司成立 HSE 管理体系量化审核领导小组。
(一)领导小组
组 长: XXX
副组长: XXX
成 员: XXX
(二)领导小组工作办公室
办公室主 任: XXX
办公室副主任: XXX
办公室成 员: XXX
办公室办事机构设在质量安全环保处,主要负责集团公司
HSE 管理体系量化审核标准实施的组织安排、信息沟通和总结
等工作。
三、实施步骤
HSE 管理体系量化审核工作分三个阶段实施。
未来 - 2 -
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第一阶段:准备阶段。 (XXXX 年 X 月 X 日-X 月 X 日)
1.省公司组织业务骨干调整量化标准, 结合专业特点及公司
实际,去除不适用的审核内容,并扣除相应分值, 确定审核适用
的内容和总分值,形成 HSE 管理体系量化审核标准下发各单位
执行。
2.各单位召开 HSE 委员会工作会议,对 HSE 管理体系审核
工作进行部署,制定实施计划,成立领导小组,明确主要责任部
门及相关部门职责。
3.各单位根据标准确定的审核内容及量化审核的特点, 结合
本单位实际,明确审核方式、方法,确定审核抽样数量。
第二阶段: 培训阶段。 (XXXX 年 X 月 X 日-XXXX 年 X 月 X
日)
1.省公司组织各单位安全科长及安全管理人员进行量化标
准的培训。各单位要对照量化标准,分层级组织培训,
2.培训以集中方式进行,拟聘请集团环保研究院的专家,对
《集团公司 HSE 管理体系量化审核标准(第一版) 》进行宣贯,
未来 - 3 -
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并由系统内骨干人员对省公司、分公司、油库、加油站的 HSE
管理体系量化审核标准进行讲解。
第三阶段: 自查阶段。 (XXXX 年 X 月 X 日-XXXX 年 X 月 X
日)
1.各单位成立审核组, 制定审核计划, 做好审核前培训工作。
2.审核员数量要满足审核要求,专业结构合理,包含健康、
安全、环保、设备、技术等管理和专业技术人员,且具有丰富的
管理、现场实践经验和审核经历。
3.对部门进行全覆盖审核, 各分公司抽取加油站总数的 10%
进行审核,数量不得少于 X 座,仓储分公司抽取 X 座油库进行
审核。未抽到的库站对照量化标准开展自查。
4.审核中按照审核主题进行分工审核, 按照审核标准的评分
说明中给出的是否、百分比、频度、程度等四种评分类型,审核
员要认真对照审核发现对每个评分项进行评分。并做好审核记
录,拍摄问题照片,审核员和被审核人要在审核记录上签字。 所
有审核记录需扫描后上报省公司。
未来 - 4 -
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5.各单位对审核发现的问题和分值进行汇总、统计和分析,
要确定管理短板,提出整改措施,并编写审核报告于 X 月 X 日
前上报省公司。审核报告主要包括审核基本情况、 典型做法、 主
要问题、审核结论以及改进建议等内容,分值汇总统计表、 问题
清单等内容作为附件。
第四阶段:省公司内审阶段。 (XXXX 年 X 月 X 日-X 月 X
日)
1.依托公司 QHSE 委员会 9 个专业分委会, 全年分两次进行
审核。上半年 HSE 审核以工程建设、加油站、油库、信息 4 个
专业分委会为主, 下半年以公共事务、 调运营销和资金风险防控、
非油品、人事 5 个专业分委会为主。
2.省公司成立 X 个审核组对部分单位进行抽查, 对机关部门
全覆盖,抽取 X 座加油站, X 座油库进行审核
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