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2009 年度小学教师继续教育工作总结
小学教师继续教育工作总结
**** 年,学校按照上级文件精神有计划开展教师继续教育培训。通
过组织教师学习,使广大教师牢固树立现代教育思想,了解国际、国
内教育改革与发展的动态, 增强教育改革意识, 以提高教师实施素质
教育的能力和水平为重点, 以提高教师整体素质、 自觉遵循教育教学
规律、掌握现代教学方法和现代教学手段、 培养创新精神和实践能力
为目标,坚持统筹安排、分类指导、按需施教、优质高效的原则,进
一步明确目标,强化管理, 确保教师继续教育工作正常开展,收到一
定成效。现将这一年来的主要工作总结如下:一、更新理念,明确目
标——摆正继续教育的重要位置我校将教师继续教育列为学校工作
中的重要任务,把提升教师整体素质作为推进素质教育的奠基工程,
充分认识到全面实施教师继续教育是更新教师知识结构、 转变教师教
育理念、提高教师业务素质、提升教育教学水平和科研能力、促进教
育事业发展的重要举措。没有高质量的教师,就没有高质量的教育,
在我校上下形成共识。 学校把教师继续教育工作摆在学校工作的重要
地位,落实措施保障,明确我校教师培训目标: 1 、进一步实践我校
校本培训模式,不断巩固、完善和提高。 2 、提高教师的职业道德修
1
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养。 3 、提高教师的理论素养。学习课程改革的基本教育教学理念,
并能运用于课堂教学和课例评析。 4 、夯实教师的文化底蕴。 学习上
级部门规定的培训教材,使之成为教师的精神读本。活化经典资源,
内化为教师胸中之本。 5 、提高教师的教育教学技艺。 教师要研究教
学,聚焦课堂,不断提高教学技艺,从而提高教学质量。 6 、创建富
有个性的校园文化,营造良好的学习氛围。二、强化管理——确保教
师继续教育顺利开展教师继续教育工作, 是学校管理工作中的一个永
恒主题,同时又是一个系统工程, 强化管理,确保措施到位十分关键。
加强对教师继续教育的管理, 强化各项措施落实, 勇于探索具有城西
小学特色的教师继续教育模式, 是实现我校师资队伍建设工作目标的
重要保证。为此我们做到了: 1 、加强教师继续教育工作的组织领导;
2 、制定培训计划及撰写培训总结; 3 、组织教师学习指定的内容,
开展校本研训活动; 4 、落实培训场地、时间、内容、主讲教师和培
训设施; 5 、负责教师自学和校内集中培训的检查、 考核、登记学分。
三、培训过程——促进教师继续教育模式创新 1 、实践我校校本培训
模式构建一个学习平台, 这是促进教师专业发展的前提; 整合三种学
习方式:个人自学研修、小组合作交流、这是实现教师专业发展的途
径;从四个方面检验教师的学习效果:名言锦句、教法集锦、教学后
记、课例评析,这是评价教师专业发展的指标。 2 、校本教研与校本
培训相结合 **** 年,根据我校的实际情况,开展了一系列校本培训
活动: ①为提高全校教师课堂教学实践能力,培养教师的教学实践
智慧,努力提高课堂教学的有效性, 学校开展了“真情、
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