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组织生活会个人分析资料 组织生活会个人分析资料 PAGE / NUMPAGES 组织生活会个人分析资料 组织生活会个人分析资料 依照机关“两学一做”学习教育安排， 我认真学习了十八届六中全 会和习总书记系列重要讲话精神，学习了《党章》等党纪党规，严 格比较党章党规和“四讲四有”要求，联系自己思想、工作、学习、纪 律等实质，进行了认真查摆分析，针对存在的问题，提出整改措施。 现将个人分析情况报告以下，不妥之处，请各位领导和同事责怪指 正。 一、存在的主要问题 一是理论功底不够扎实。主要表现对重要理论问题一孔之见，很多时候是为了应付工作而学习，勤学、深思不够，掌握精神实质不深不透，在实质工作中不能够熟练地运用理论去指导自己的工作实践。知识缺少全面性，常常侧重于自己业务工作相关的理论知识，对一些新理论、新知识知之甚少。反响在实质工作中，自己经手的一些资料显得理论性、说服力不强，生动性、深广度不够。 二是工作还不够认真。诚然在工作上尽量要求自己把工作做好，但很多时候还是粗心大意，总是出现一些不该出现的错误，如自己完成的资料有时会有错别字、资料结构的安排不合理、所形成资料归档不规范等问题。 三是工作创新意识不够。对工作可是机械地去做，没有深入思虑，没有找寻到一种最有效的路径达到最优的收效。对工作中出现的问题没有认真思虑解决的方法，自但是然、没有新意。 四是自律意识不够。思想上自我拘束不严格，在遵章守纪方面 做得不够好，有废弛懒散的现象。平常一般能恪准时间，多数时候 是提前到办公室，但有时也有迟到、早退现象。 二、存在问题的原因分析 1、理论涵养不高。没有把理论学习放在重要地址，学习存在片 面性，满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺少对理论的系统研 究和深刻理解，这是政治理论不行熟的详尽表现。 2、保持共产党员先进性不够。自己在实质工作中侧重细节不 够，进步心不强，分析原因是事业心不强的表现，其实质是没有严 格用党员的标准来严格要求自己，有时存在只求过得去，不求过得 硬的思想。因此，工作实绩不突出，生活、学习等平平常常，党员 的先进性保持不够。 3、对组织纪律的认识有偏差。没有意识到自己作为机关工作人 员，一言一行都事关单位形象，缺少全局意识、全局看法，以致于 坚守岗位的责任意识不强，自我拘束不够，偶有违纪现象。 三、今后的改进措施 一要加强学习，提高政策理论水平。一是全面学习各种理论知 识和政策法规；二是要运用理论和政策去详尽指导自己的工作实践， 而不能够可是靠老方法、旧经验做事；三要广泛涉猎新知识新思想， 随时采集整理重要理论成就，研究政策法律法规，充分完满脑筋， 更新思想看法，促进自己工作。 二要积极工作，主动完成任务。在今后的工作实践一是工作要 积极主动，尽量减少领导和同志们的督促；二是开动脑筋，创立性 展动工作，多为领导供应好的建议建议；三是完整除去工作图应付 的思想，细节上精益求精，落实上彻完整底，认真认真、高标准、 高质量地完成工作。 三要加强拘束，保证组织纪律。在今后的工作中，严格遵 守纪律，杜绝迟到早退等不良现象，时辰注意自己的言行举止，时 刻检点自己的一举一动，时辰牢记自己职责，摆正地址，正直态度， 勤奋敬业，无私奉献，充分发挥一个党员应有的先锋模范作用。