员工敬业责任心提高培训教材.pptxVIP

员工敬业、责任心提高讲座;; 我是一个认真谨慎，稳重可行，责任心强，值得依赖的人！！;成功必备：培养真正的责任感;一、前 言;一、前 言;一、前 言;1、责任 汉语词典这样定义：分内应做的事。 分：角色，岗位，职位，位置 内：范围，范畴，内部，界限 应：应该，应当，必须，理所应当，责无旁贷，不可推卸，没有余地，不可讨价还价 事：工作，时间，职责，义务，困难，挫折，目的，业绩，目标;2、责任心 是指对自己、对他人、对家庭、对组织、对国家和社会所负责任的认识、情感和信念，以及与之对应的准守规范、承担和履行义务的自觉态度。 责任心是一种习惯行为，是健全人格的基础，是能力发挥的催发剂。 责任心是一种素质，是衡量一个人成熟与否的重要标准，是做优秀人所必须的。;案例： 有个人到一家大公司应聘，经过交谈，老板觉得并不十分满意。因此，很客气的跟那人道别。那人从椅子上站起来的时候，手指不小心被椅子上冒出的钉子划了一下。那人顺手拿起老板桌子上的镇纸，把跳出来的钉子砸进去。就在这一刻，老板突然改变了主义，他留下了这人。 事后，这位老板说：我知道在业务上他也许未必合适公司，但他的责任心的确令我欣赏。我相信把公司交给这样的人我会很放心。;1、责任心与使命感紧密相连 使命感——是一种促使人们去行动，实现自我理想 和信仰的心理状态，富有使命感的员工，没有他人的