行政院长岗位职责任职要求.docVIP

PAGE PAGE 1 行政院长岗位职责任职要求 行政院长岗位职责 岗位职责: 1.及时了解对医院的管理方针及概念,在上级卫生主管部门的领导下准确、及时、有效的完成各项任务,使医院的各项工作高效有序的进行; 2.负责院部的日常运营管理,完成集团总部下达的经营目标; 3.负责医院后勤职能管理,包括行政、接待、服务等工作,并统筹医院内部流程工作,为客户提供优质接待服务; 4.依据集团项目中心管理制度,对医院管理制度进行细化和完善,使其适用性和操作性更强,并对其执行效果负全责; 5.对接人力资源中心做好本院人员招聘、选拔、考核等工作,合理使用人才; 6.监督、检查院部各项数据统计的标准性、准确性,并保证数据的真实性; 7.完成上级领导交办的其他工作。 任职资格: 1.年龄28~40岁,医学类、管理类相关专业; 2.从事3年以上医院行政管理经验,或行政后勤类工作经验,熟悉相关政策法规和医疗行业情况; 3.具有较为丰富的医疗管理知识和经验、熟悉医疗管理的基本规律、有指挥应付突发事件的经验和能力。 岗位职责: 1.及时了解对医院的管理方针及概念,在上级卫生主管部门的领导下准确、及时、有效的完成各项任务,使医院的各项工作高效有序的进行; 2.负责院部的日常运营管理,完成集团总部下达的经营目标; 3.负责医院后勤职能管理,包括行政、接待、服务等工作,并统筹医院内部流程工作,为客户提供优质接待服务; 4.依据集团项目中心管理制度,对医院管理制度进行细化和完善,使其适用性和操作性更强,并对其执行效果负全责; 5.对接人力资源中心做好本院人员招聘、选拔、考核等工作,合理使用人才; 6.监督、检查院部各项数据统计的标准性、准确性,并保证数据的真实性; 7.完成上级领导交办的其他工作。 任职资格: 1.年龄28~40岁,医学类、管理类相关专业; 2.从事3年以上医院行政管理经验,或行政后勤类工作经验,熟悉相关政策法规和医疗行业情况; 3.具有较为丰富的医疗管理知识和经验、熟悉医疗管理的基本规律、有指挥应付突发事件的经验和能力。 行政院长岗位 篇2：规划院长岗位职责任职要求 规划院长岗位职责 工作内容的制作,负责在重要节点向政府的汇报工作,对项目成果总体负责; 2、负责制定规划院各类型项目管理计划和所有相关的子计划; 3、监控项目管理过程,使项目始终符合计划和预算要求,及时进行动态调整; 4、负责及时跟踪项目进程,准确、及时地报告项目进度和项目执行情况; 5、有能力识别、检测和应对项目风险; 6、负责团队的管理及组建工作; 7、完成上级交办的其它任务。 任职要求: 1、城市规划相关专业(产业经济方向:北大、南京大学优先、南开、人大次之;空间规划方向:清华、同济优先),本科及以上学历; 2、年龄:35-45岁,城市规划设计院,具有10年以上设计管理工作经验,有规划院院长、副院长经验优先; 3、具备独立主持区域、县域、大型项目和运作多项大规模项目的能力,有良好的理论素养、项目前期策划能力、方案设计创作理念、动手设计能力、大场面汇报能力; 4、良好的职业道德和素养,富有激情,能适应高强度的挑战和压力。 规划院长岗位 篇3：院长秘书岗位职责任职要求 院长秘书岗位职责 职责描述: 1. 负责中幼联项目联盟会员及理事单位的发展; 2. 负责新儿童计划公益项目的开展; 3. 负责商业合同撰写; 4. 负责与政府、行业协会及相关教育机构沟通及协调工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具有良好的沟通及组织协调能力; 2. 具备大型会议活动组织的经验,有大型公益活动或基金会活动组织经验者优先考虑; 3. 具备较强的文字功底和一定的法律知识; 4. 具备项目管理及项目拓展经验; 5. 有教育行业背景,有政府公共关系、教育行政部门的公关能力及协调能力者优先。 院长秘书岗位 篇4：生产副院长岗位职责任职要求 生产副院长岗位职责 要求在相关设计院做管理10年以上工作经验,有经验者优先考虑 生产副院长岗位 【行政院长岗位职责任职要求】