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(完好word版)(模板)XX公司章程增补协议 (完好word版)(模板)XX公司章程增补协议 PAGE / NUMPAGES (完好word版)(模板)XX公司章程增补协议 珠海市 有限公司 《公司章程》之增补协议 2011年 4月 28日 - 1 of 6 目 录 第一章 股东合作发展体制 第二章 商定新股东进入体制 第三章 旧股东退出体制 第四章 转让出资的条件之增补 第五章 公司股东之间协议 - 2 of 6 珠海市 有限公司 《公司章程》之增补协议 依照《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）及有关法律、法例的规定， 由 、 、 共同出资，建立珠海市 机械科技有限公司（以下 简称公司），就《珠海市 机械科技有限公司之公司章程》 制定增补协议以下。 第一章 股东合作发展体制 第一条 为有效推动公司的良性发展， 每季度最后一周及次年一月份内一定由履行董事组织公司股东的按期交流会议，就以下状况形成决策： （一） 对公司内部资源已没法对应新客户或新项目的可行性发展， 公司 股东之间经过互相坦诚交流， 做出能否公司内投资或从头以公司名 义同公司外合伙投资等的决策； 如投资，股东之间依据实质状况可 以坦诚交流出资股份比率。 （二） 对直接参加营运的股东， 股东之间依据书面商定， 公司经营依战 略目标有效推动，年度计划的指标实现时，决策以下事项： 1、赐予年度奖赏的数量； 2、管理业绩连续三年保持增加时的年盈利额外分派数量； 3、管理业绩连续五年以上保持增加时的股份及财产比率从头调整 分派出让及出让股东的决定； （三） 每年按期一次， 对公司重要管理人员依据规定进行评论， 决定是 否归入为期权股份奖赏或正式股东。 对期权股份奖赏人员， 参加当 年分成，分成金额依股权比率进行分摊，对归入为正式股东人员， 除协议商定外，旧股东按股份比率共同分摊新入股东之股份。第二条 公司内全部股东，绝不一样意未经股东交流会议书面赞同而投资公司现有相 同业务（如机械设计制造、加工，设施自动化等） ，不然，属对公司造成故意损害之情况。 - 3 of 6 第二章 商定新股东进入体制 第三条 为表现“为给客户踊跃不停创建价值的人，打造‘发展、分享’的平台 共同实现梦想”的公司核心理念，实现公司永续经营发展，对切合以下条件者，经股东会议赞同，公司可将其归入为年度分成人员或正式股东，共同分享公司发展财产： 1、能在公司内长久全神贯注工作、且能独挡一面； 2、踊跃主动向上，连续五年受同事、客户、公司一定和获得书面夸奖，实 现公司拟订的各项管理指标，在公司发展中每年都有打破性成绩； 3、为公司发展做出重要贡献，成绩已被公司记录在案； 4、不时做到影响别人、 帮助别人、推动别人，在经营活动中敢于主动担当责任，有做主人的作风和实质行动； 5、不怕苦不怕累，有短时间内为实现客户工作目标连续作战的工作精神和状态。 以上这些成员能够来自公司各个层面：一般职工、采买员、仓管员、营业员、业务员、工程师、各部门主管、经理等。详细分派比率依据其个人贡献大小决定，但对马上成为正式股东或年度分成人员，一定由当事人经过优异职工这个阶段，并主动向公司提出申请，申请书上要写明以何种工作态度和信心去成为主人的梦想。 第四条 对归入为公司正式股东成员，一定认同公司文化，有一致的人生价值观。一定缴纳出资，出资形式可有以下几种： （一） 直接用现金一次性全额出资； （二） 经股东会议赞同， 可分期用一部份现金 （每年的干股分成或奖赏金亦可） 出资，但出资额未满时，不可以成为正式股东； （三） 经股东会议赞同，可将知识产权、技术产权或其余固定财产折算成出资额予以出资；对用知识产权、技术产权或其余固定财产折算成出资额的情况，一定由责任人与公司签署转移手续。 第五条 详细出资比率依股东会议定定，及在股东会议定定基础上的个人意向确立。 - 4 of 6 第三章 旧股东退出体制 第六条 凡有股东半途要求退出者： 1、 属赠与或奖赏股份人，净身出户无条件退出； 2、 出资购买股份人员，按下边第九章履行。 第七条 凡有股东自谋私利或对公司造成故意损害， 无条件净身出户直接开除， 只享受当年经营已发生的收益。 走开公司四年内不得从事本公司业务、 或许伙同别人共同投资本公司业务。 对公司造成故意损害的情况主要归纳为： 1、 以机谋私，利用公司资源牟取个人或小公司利益； （如吃回扣、行贿、 设小金库分帐等） 2、 未经股东会议赞同，在公司外私设工厂，做公司内有关业务； 3、 做假帐。 4、 变卖公司财产。 第八条 当股东在公司内任职且又是管理核心成员， 因自己还有发展， 经全体股东坦诚商定或已不可以独挡一面时， 该股东一定让出自己管理职务， 让其余有能力者担当管理，自己只履行股东应有权益。 第九条