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襄樊市农村合作经济组织的调查与思考 目录 TOC \o 1-9 \h \z \u 目录 1 正文 1 文1：襄樊市农村合作经济组织的调查与思考 2 一、襄樊市农村合作经济组织发展的现状与主要特点 2 （一）发展现状 2 （二）主要特点 2 二、当前农民专业合作经济组织发展中存在的主要问题和原因 3 （二）内部管理不够规范，导致其效能的发挥存在很大的差异 3 （三）会员自身综合素质不高，人才较为缺乏 4 （四）现有的合作社组织规模偏小，影响力带动力有待进一步提高 4 （五）信息服务手段落后 4 （六）资金运作比较困难，外部环境有待进一步改善 5 三、加快 发展 农村 专业合作组织启式与建议 5 （三）建立健全内部管理机制 6 （四）发展信贷合作组织 7 文2：发展我国农村合作经济组织的若干思考 7 一、我国农村合作经济的模式 8 参考文摘引言： 11 原创性声明（模板） 12 文章致谢（模板） 12 正文 襄樊市农村合作经济组织的调查与思考 文1：襄樊市农村合作经济组织的调查与思考 一、襄樊市农村合作经济组织发展的现状与主要特点 （一）发展现状 截至2008年3月底，全市共有各类农村专业合作经济组织654个，其中，农民专业合作社150个，农村专业合作组织成员总数万个，入股农户万个，带动周边农户万户。据统计，2007年，全市农民专业合作社销售农产品总值6 165万元，统一组织购买农业生产资料4 068万元，培训成员和农民37 805人次，注册商标30个，通过农产品质量认证的农民专业合作社26个。 （二）主要特点 1.在发起方式上，由初始的农户自发组织为主，逐步向兴办实体的多元化方向发展。有三种基本类型：一是能人或专业大户牵头，农民合伙兴办；二是由基层政府部门或集体经济组织牵头主办或参与组建；三是由农业龙头 企业 创办。 2.在合作内容上，以特色农产品的生产与销售合作为主，并逐步把合作拓展到产前、产中、产后的各个环节与领域。 3.在动作机制上，逐步由松散型的专业协会向紧密型的农民专业合作社转变。近几年，特别是《农民专业合作社法》正式颁布施行以来，随着人们对农村专业合作经济组织认识的不断提高，出现了一批动作比较规范、示范效应较强的农民专业合作社。 4.在合作区域上，以乡村内的区域合作为主，少部分为跨乡镇乃至跨县（市）区域合作。 5.在发展模式上，目前，全市农村专业合作经济组织由以农村专业经济协会+农户模式为主，逐步向龙头企业+专业合作组织+农户、合作组织+合作组织所办企业+农户等多种模式发展。 6.在经营理念上，逐步由初级产品生产经销向品牌化、专业化、规模化方向发展。 7.在发展趋势上，农村专业合作经济组织发展步伐加快，带动能力不断增强，而且已经由数量增长转向规模扩张，内部管理逐步走向规范化。 二、当前农民专业合作经济组织发展中存在的主要问题和原因 （一）思想认识不够统一，导致农村专业合作经济组织发展水平参差不齐 发展农村专业合作组织一方面需要各级领导的高度重视和大力支持；另一方面需要广大农民群众的广泛关注和热情参与。目前全市大多数地方的领导，对发展农村专业合作组织工作比较重视，农村专业合作组织得到了长期发展，不少地方的农村专业组织已经成为农民利益的“代言人”和“保护神” （二）内部管理不够规范，导致其效能的发挥存在很大的差异 1.一部分农村专业经济协会没有登记注册，没有章程，有的虽然有章程，但制度很不规范，虽然农民专业合作社都进行注册登记但一部分还未实质性开展工作。 2.制度不够健全，没有切实有效的管理制度和操作方法。不少农村专业合作经济组织与农户间的关系是松散的买卖、供应关系，没有真正实现“风险共担，利益共享”的紧密型合作组织，大多数农村专业合作经济组织内部还没有建立起风险保障机制，一旦出现价格销路等风险，合作组织避免风险能力脆弱，最终会给入会农民带来损失。 3.组织机构不够健全，一些农村专业合作组织未设财务管理机构和监事机构。 4.有些农村专业合作组织在重大项目和重大经济活动中决策不够民主，办事不够透明，普通会员很少参与决策与管理。 （三）会员自身综合素质不高，人才较为缺乏 目前农村专业合作经济组织中的农民带头人大多数综合素质还不够高，适应市场经济的意识和能力还不够强，懂技术，善管理、市场开拓能力强的复合型人才比较缺，从而导致对政府及政府部门的依赖性增强，这也在很大程度上制约了农村专业合作性经济组织的创新与发展。 （四）现有的合作社组织规模偏小，影响力带动力有待进一步提高 目前，全市成立的150个农民专业合作社中，会员人数100人以上的只有27个，仅占18%，农民专业合作社规模过小，起不到应有的作用和影响。 （