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班组星级精益班组评分标准 班组星级精益班组评分标准 班组星级精益班组评分标准 长安企业“星级精益班组”创立活动评定标准 S安全 序号 评定内容 评分标准 基准分 1 班组能否针对所在工作地区内的危险源应进行辨别（应供给辨别 未睁开扣 1分，无危险源清单扣 0.5 2 清单）。 分 2 职工能否清楚本班组地区的危险源（抽问） 职工不了解扣 0.5 分。 1 3 职工能否清楚本班组地区主要危险源的控制方法（抽问） 职工不了解扣 0.3 分。 1 4 班组能否睁开隐患整顿工作并进行统计 未睁开扣 1分，无统计记录扣 0.5 分 3 5 班组能否采纳行政管理控制手段（如：工作轮换、发放个人劳保 未睁开扣 0.4 分 2 用品等）控制风险 6 环境（如：设备、工艺、技术等）发生变化时，能否从头进行风 未按规定做到，一次扣 0.3 分。 1 险评估工作 7 班组职工能否履行风险评估并落实整转行动 未按规定做到，一次扣 0.5 分。 1 8 发生安全事件（包含稍微损害及虚惊事件）后，能否从头睁开评 未按规定做到，一次扣 0.2 分。 2 估风险工作 9 班组职工能否参加工伤 / 事故 / 虚惊事件的检查并议论出整转行动 未按规定做到，一次扣 0.3 分。 2 10 班组能否就车间及工厂其余班组发生的安全事故、事件组织了学 未组织学习扣 0.5 分，无记录扣 0.2 2 习，并保留记录 分 11 班组职工能否参加单位组织的应急操练 未组织参加扣 1分 2 12 班组能否针对近来一次发现的问题履行整顿计划 未按规定做到，一次扣 0.5 分。 2 13 班组地区各种安全表记、职业健康表记完好无缺，设备及其保护 未按规定做到，一次扣 0.2 分。 2 装置应齐备靠谱。 14 班组能否有有关岗位安全生产责任制及操作规程（纸质或电子版 无资料扣 0.5 分，资料不全扣 0.2 分 3 均可）。 。 15 职工能否了解本岗位安全操作规程。 未按规定做到，一次扣 0.2 分。 1 16 班组能否睁开新入职职工安全培训教育 未睁开扣 1分，无记录扣 0.3 分 1 17 各班组班前会安全教育禁止形式化。 存在形式化现象扣 0.2 分。 1 18 班组能否睁开适合自己特色的安全检查活动 未睁开扣 0.5 分 2 19 班组职工（含特种作业）能否培训后持证上岗。 未按规定做到，一次扣 0.5 分。 2 20 班组能否供给适合且充分的劳动保护用品给职工 未按规定做到，一次扣 0.5 分。 2 21 职工能否已接受适合使用劳保用品，使用限制及保护的有关培训 未培训，一次扣 1分，无培训记录 2 扣0.5 分。 22 班组职工能否按要求穿着劳保用品。 未按规定做到，发现一次扣 0.3 分 2 23 班组能否将有关职业危害检测结果见告职工 未按规定做到，一次扣 0.3 分。 1 24 班组能否睁开有效的安全及健康宣传（有关安全的合理化建议、 未睁开，一次扣 1分。 2 改进改良、宣传稿件等） 25 作业过程中，班组无违章指挥、违章操作、违犯劳动纪律等“三 未按规定做到，发现一次扣 0.5 分 2 违”现象。 。 26 班组地区消防设备应完满有效，无拥塞消防通道现象。 未按规定做到，一次扣 0.5 分。 2 27 班组应按规定实时上报发生的安全事件（含稍微损害及虚惊事 未按规定做到，一次扣 0.2 分。 2 件）。 28 各单位未出现小伤及以上安全事故和燃爆事故。 发生小伤及小伤以上安全事故及燃 2 爆事故，一次扣 1分。 总分： 50 Q质量 序号 评定内容 评分标准 基准分 1 班组质量问题记录表与质量问题追踪均记录规范、填写正确、完 未实时更新扣 1分, 错、漏一项扣 2 整 0.5 分，三项及以上不得分 2 OIS观察记录表填写实时正确（焊接车间待定） 未实时更新扣 1分, 错、漏一项扣 2 0.5 分，三项及以上不得分 每日班前会有针对证量问题的有关回首、议论和解决举措的明确 班前会与周例会均记录齐备得2 记录，并把举措落实到相应的工位和操作者；每周例会有针对证 3 分，发现有记录不全项得 1分，无 2 量问题的有关回首、议论和解决举措的明确记录，并对先期问题 记录不得分 所采纳的举措能否有效进行评估 班组职工对班组主要质量问题及本工位质量问题的熟习程度，对 完好熟习并按举措履行得 2分，了 4 本工位先期出现的主要质量问题应知道其发生原由，要采纳的措 解一部份得 1分，完好不知道不得 2 施，并按举措履行 分 操作人员熟知工艺规程和作业指导书要求的操作内容与检查内容, 发现一人不熟习或未按工艺规程和 5 作业指导书要求操作扣 1分，三人 并完好按内容要求进行操作和检查（咨询 / 察看） 及以上不得分 操作人员能鉴识产品的缺点或发现异样，熟习本工位