园长工作职责.docVIP

幼儿园园长工作职责 1、认真贯彻执行党的教育方针和政策。执行上级的批示和决议，贯彻执行《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》等有关法规、法律，结合本园实际情况自主的创造性的开展领导工作，努力完成幼儿园“育人、服务”两大任务。 2、从实际出发，深入细致做好政治思想工作，关心保教人员的思想工作，生活和健康。经常对全园（所）职工进行为人师表职业道德教育，把师德教育和共产主义劳动态度教育结合起来。解决各方面矛盾调动全体职工的积极性。 3、负责组织全体教职工的政治、文化、业务学习和教研、科研活动及培训工作，提高他们的政治觉悟，更新他们知识结构，提高业务水平和教育改革工作。 4、负责主持制定全园工作计划，主持园各种会议，定期深入第一线，检查全园各项工作实施情况，协调园内外关系，总结交流园（所）内各个环节的工作经验和教训，表彰先进，推广经验。 5、负责聘任、调配工作人员，明确分工，合理组织人力，确定入晋升及奖惩等工作，组织评估考核。 6、领导教育教学、卫生保健、安全保卫等工作，负责制订各种规章制度，并组织实施。 7、关心和逐步改善教职工的生活、工作条件，提高他们的政治、业务水平，维护他们的正当权益，形成良好的园风。 8、坚持勤俭办园的方针，管理好园舍、设备和经费，督促事务财务人员合理安排资金开支，搞好绿化工作，不断改善办园条件。 9、加强自身建设，强化竞争意识，勇于革故鼎新。建立信息网络，积极开展对外交流，及时了解各地幼教动态，切实搞好教改工作。 10、负责组织和指导家长工作；加强与社区联系和合作，争取各方面的支持和配合。 11、增强民主管理意识，经常听取意见，集思广益，改进工作，依靠和发挥骨干作用，办好幼儿园 12、认真学习、加强自身修养，坚持原则，秉公办事，遵守纪律，密切联系群众，团结同志，锐意改革，勇于创新，带头参加教育教学科学研究。 园长工作质量考核细则 内容 行为标准 具体规则 权重 职业道德 言行举止为教师、保育员做出榜样，热爱幼儿， 遵守园纪、园规 1．积极组织教师参加各种活动，圆满地完成上级领导安排的各项任务。 2．不干私活，不吃零食。 3．准时到岗，积极开展各种活动。 （违反上述规定一次扣5分，具体情况，根据实际酌情处理.） 10分 出勤方面 不迟到、不早退，有事有病履行请假手续，不旷工。 全勤记10分。 病假一个工作日扣2分（需出示病历），未出示病历或请事假扣4分，迟到一次扣0.5分（10分钟以内），超过10分钟（含10分钟）除扣0.5分外，所超时间记入下一条。 上班时间外出看病或办私事，每月累计时间折算为病假或事假（120分钟以内不计）。 10分 教研 工作 组织 方面 严格按计划进行组织活动，圆满完成保教任务，促进全园保教质量提高。 认真组织、监督检查教学教科研活动、医务室教科研活动、后勤教科研活动。 按时认真检查教师各类笔记、三笔一画。 每周一检查上周卫生及召开园务会议。 及时给教师以听课指导。 （以上违反一条一次扣3分） 20分 管理 工作 方面 做好各项决策、检查工作，全面提高幼儿园工作，为家长放心工作提供便利条件。 制定近、远期办园规划和办学目标。 健全组织、明确职责。 建立考核机制。 做好考核评估工作。 制定全园工作计划。 指导、检查各部门工作计划、总结及实施情况。 做好教职工业务学习培训工作。 做好教职工人事安排。 按时批阅各种笔记。 每周看一个教育活动或半日活动，做好记录并及时评课。 定期检查指导、反馈各项工作。 做好教育教学、保育工作管理。 做好卫生保健管理、安全工作管理。 做好档案、资料管理、库房管理。 做好采购物品管理。 认真接待各级观摩、检查。 （以上违反一条一次扣5分。） 40分 家长 工作 方面 热情服务，组织教师做好做好家园相互沟通的工作。 定期更换园级家园联系栏，内容要丰富，有家教指南等。每月更换一次。 建立、组织、指导家长学校、家委会、伙委会。 做好家园联系的各项工作记录。 定期召开家长委员会、家长学校。 （违反上述规定一次扣 3分） 20分 其他方面 全面并高质量地完成保教组长的职责。 顶班一个工作日记4分。 义务劳动每次记5分。 节假日值班每次计5分，有迟到或早退现象扣2分，漏值班扣5分。 教 学 、 教 研 成 绩 园内外公开教学并获得证书者加分，省级：加40分；市级：记 30 分；区级：记20分；园内：记10分。 教研教改活动项目的设计者及主要主持人，获得奖励证书者记 30 分，协助设计及参与者记20分，区、市级活动项目的设计者及主要主持人，获得证书者记15分，协助设计及参与者记10分；校级活动项目的设计者及主要主持人活动效果较好者记10分，协助设计及参与者记5分。以上活动含教改实验项目。 凡在