- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
各种岗位职责范本大全
【篇一:岗位职责范本大全】
岗位职责范本大全
岗位名称:人事行政经理
所属部门:人事行政部
直接上级:总经理
岗位性质:
1 、负责公司人员绩效管理、入职培训、员工考勤等各项人事管理
组织工作。根据公司的发展规划,通过人事管理与开发,激励员工、
提升员工的工作绩效,为公司的可持续发展提供人力资源保障。
2 、完善、健全公司各项规章制度,推动公司规范化管理 , 对公司的
生产现场纪律,会议纪律进行监督,提醒记录,组织并宣传公司的
企业文化,提高员工的凝聚力,丰富员工的生活,提升员工的素质。
工作权限: 1、有对于公司人力资源发展步骤的建议权;
2 、有对公司各项管理规定的修改、完善的建议权;
3 、有对公司员工的录用与辞退、奖惩、调配、发展规划的建议权;
5 、有对公司员工工作监督、检查权,对员工工作业绩的考核评估权;
6 、有对中层管理人监督与记录权和奖惩建议权;
7 、有组织安排召开会议和企业文化活动开展计划的建议权;
8 、有严格执行公司各项规章制度的义务;
9 、有严格执行总经理或其他上级工作指令的义务;
主要职责:
1 、坚决服从总经理的统一指挥,认真执行总经理或其他上级领导
下达的工作指令;
2 、严格执行公司规章制度,认真履行工作职责;
3 、负责员工的录用、入职培训、签订劳动合同、解聘等一系列事项;
4 、负责对员工进行心理沟通和思想教育,及时开导并帮助解决员工
的各种心理问题、工作问题及生活问题;
5 、负责员工考勤、奖惩、请假、调动等管理工作;
6 、负责对公司各劳动岗位劳动力流动安排作出合理分析,确保工作
岗位的合理性和准确性,杜绝劳动力的浪费;
7 、负责监督公司各项制度的正常运行,并协助各部门班组解决各种
问题;
8 、负责并落实公司各劳动岗位的与绩效考核工作;
9 、负责做好公司各劳动岗位员工劳动纪律管理工作、定期或不定期
抽查公司劳动纪律执行情况。
10 、负责对公司中层管理人员的管理执行情况的监督工作,负责对
公司各项制度在管理使用中存在的问题做补充、完善工作。
确定是哪儿都能找到岗位职责说明书,原因是岗位职责说明书很容
易找的,而且岗位职责说明书现在也不是太难找。关于找具体的岗
位职责说明书,我建议你到这里看看岗位职责说明书,之所以这里
的岗位职责说明书比较全,其他地方的岗位职责说明书网,可能不
如这里的岗位职责说明书全面,确定是哪儿都能找到岗
位职责说明书,原因是岗位职责说明书很容易找的,而且岗位职责
说明书现在也不是太难找。关于找具体的岗位职责说明书,我建议
你到这里看看岗位职责说明书,之所以这里的岗位职责说明书比较
全,其他地方的岗位职责说明书网,可能
不如这里的岗位职责说明书全面
管理副总经理岗位职责
1 、 参与公司重大决策。
2 、 主抓人力资源工作,包括人才储备、新员工转正、员工培训、
员工日常工作考核、绩效考核标准的解释工作,员工升职、降职、
解聘。
3 、 公司业务流程、管理条例、岗位职责再造。
4 、 提出对公司的改革意见,拿出具体实施方案。
5 、 公司法律事务的处理。
6 、 公司网站的建设。
7 、负责公司安全管理。
技术副总经理岗位职责
1 、 参与公司重大决策。
2 、 负责管理与指导软件部、技术部工作。
3 、 负责软件项目开发。
4 、 组织制定高端技术解决方案。
5 、 参与重大项目的立项。
6 、 负责重大信息搜索及组织。
7 、 培育及组织维修市场工作。
8 、 公司高端网络资质办理及人员资质的培训工作。
业务副总经理岗位职责
1 、参与公司重大决策。
2 、负责公司市场销售的指导和开发。
3 、负责公司重大客户的管理维护,密切厂家之间的关系。
4 、对公司日常业务进行调度和协调。
5 、参与重大项目的立项。
6 、协助其他部门完成重大攻关项目。
财务副总经理岗位职责
1 参与公司重大决策。
2 公司管理财务工作。
3 负责北京办事处工作。
4 对公司资本融资与运作。
5 成本控制与资金周转。
6 协助实施绩效考核。
7 信息化建设。
总经理秘书岗位职责
1 、 负责总经理办公服务工作。
2 、 负责总经理日程安排。
3 、 负责会议筹备、通知并记录、整理、存档会议纪要,以及会议资
料
原创力文档


文档评论(0)