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密闭空间作业职业病危害防护规范方案 密闭空间作业职业病危害防护规范方案 密闭空间作业职业病危害防护规范方案 范文典范参照 密闭空间作业职业病危害防备规 2006年 05月 30日 目录 总则 一般职责 用人单位密闭空间作业职业病危害防备综合控制举措 密闭空间危害防备控制计划、 密闭空间进入同意程序和安全作业操作规程要求 密闭空间作业同意管理 密闭空间职业病危害评估程序 与密闭空间作业有关人员的安全卫生防备培训 呼吸器具的正确使用 承包或分包 密闭空间的应急营救要求 进入同意的格式要求 规性引用文件 术语解说 附录 总则 1.1 为除去或控制密闭空间作业的职业病危害要素， 防备缺氧、急性中毒等职业 性伤害，依据《中华人民国职业病防治法》和《使用有毒物件作业场所劳动保 护条例》，拟订本规。 1.2 本规所指密闭空间（ confined space ）是指与外界相对隔绝，出进口受限， 自然通风不良，足够容纳一人进入并从事特别规、非连续作业的有限空间。 1.2.1 经准时监测和连续进行机械通风， 能保证在密闭空间安全作业， 其实不需要 办理同意的密闭空间，称为无需同意密闭空间（ non-permit confined space）； 1.2.2 拥有包含可能产生职业病有害要素、或包含可能对进入者产生淹没危害、 或拥有部构造，易使进入者落入惹起窒息或迷失、或包含其余严重职业病危害 要素等特点的密闭空间称为需要同意密闭空间 ( 简称密闭空间 ) （ permit-required confined space ）（ permit space ）。 完满 Word 格式整理版 范文典范参照 1.3 本规合用于用人单位密闭空间作业的职业病危害防备。 1.4 进入密闭空间作业应由用人单位实行安全作业同意。 1.5 用人单位应采纳综合举措，除去或减少密闭空间的职业病危害以知足安全 作业条件。 一般职责 2.1 用人单位的职责 2.1.1 依据本规组织、 实行密闭空间作业。 拟订密闭空间作业职业病危害防备控 制计划、密闭空间作业进入同意程序和安全作业规程，并保证有关人员能随时 获取计划、程序和规程。 2.1.2 确立并明确密闭空间作业负责人、进入作业劳动者（以下简称作业者）和 外面监护或监察人员（以下简称监护者）及其职责。 2.1.3 在密闭空间外设置警示表记，见告密闭空间的地点和所存在的危害。 2.1.4 供应有关的职业安全卫生培训。 2.1.5 当实行密闭空间作业前， 须评估密闭空间可能存在的职业病危害， 以确立 该密闭空间能否同意作业。 2.1.6 采纳有效举措，防备未经同意的劳动者进入密闭空间。 2.1.7 供应密闭空间作业的合格的安全防备设备与个体防备用品及报警仪器。 2.1.8 供应给急营救保障。 2.2 作业负责人（密闭空间作业的直接负责人 entry supervisor ）的职责 2.2.1 确认作业者、监护者的职业卫生培训及上岗资格； 2.2.2 在密闭空间作业环境、 作业程序和防备设备及用品达到同意条件后， 同意 进入密闭空间。 2.2.4 在密闭空间及其邻近发生安全作业同意所不同意的状况时，停止进入。 2.2.4 在密闭空间作业达成后， 在确立作业者及所携带的设备和物件均已撤退后 停止同意。 2.2.5 检查、考证应急营救服务、呼喊方法的成效。 2.2.6 对未经同意试图进入或已进入密闭空间者进行劝止或责令退出。 2.3 作业者（经用人单位审查、同意进入密闭空间作业的劳动者， authorized entrant ）的职责 2.3.1 接受职业卫生培训，持证上岗； 完满 Word 格式整理版 范文典范参照 恪守密闭空间作业安全操作规程；正确使用密闭空间作业安全设备与个体防备用品； 2.3.3 应与监护者进行必需的、有效的安全、报警、撤退等双向信息沟通； 2.3.5 发生以下事项时作业者应实时向监护者报警或撤退密闭空间： 1）已经意识到身体出现危险症状和体征； 2）监护者和作业负责人下达了撤退命令； 3）探测到一定撤退的状况或报警器发出撤退警报。 2.4 监护者（看作业者进入密闭空间作业时， 在密闭空间外负责安全监护的人员， attendant ）的职责 2.4.1 拥有能警备并判断作业者异样行为的能力， 接受职业卫生培训， 持证上岗； 2.4.2 正确掌握作业者的数目和身份； 2.4.3 在作业者作业时期保证在密闭空间外连续监护；合时与作业者进行必需 的、有效的安全、报警、撤退等信息沟通；在紧迫状况时向作业者发出撤退警 报。监护者在执行监测和保护职责时，不可以遇到其余职责的扰乱。 2.4.4 发生以下状况时，应命令作业者立刻撤退密闭空间，必需时，立刻呼喊应 急营救服务，并