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- 2021-12-10 发布于山东
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爱家投资管理有限公司
管理知识培训
第一讲 管理的几个基本概念
一、基本概念
1. 什么是管理
● 管理就是确切地知道你要别人去干什么,并使他
们用最好的方法去干。
——泰 罗〔美〕
● 管理就是实行计划、组织、指挥、协调和控制。
——
法约尔〔法〕
● 管理就是做人的工作,其主要内容是以研究人的心
理、 生理、社会环境影响为中心,激励职工的行为动
机,调 动人的积极性。
——梅奥 〔美〕
● 管理就是用数学模式与程序来表示计划、组织、 控
制、决策等合乎逻辑的程序,求出最有效的解答, 以
达到企业的目标。
——伯格〔美〕
●管理就是通过别人把事情做好的一种职能。
——孔茨 (美)
2. 管理的对象
就企业而言,管理对象包括:
● 人力资源——即劳动力,包括工作评价、人事
管理、人力开发以及劳动技能等。
● 财力资源——企业长短期发展所需的资金、财
务管理、预算控制、成本控制及成本效益分析等。
● 物力资源——场地、设备、车辆、工具、能源
等。
● 信息资源——各种数据、图表、信息情报等。
3.管理的职能
● 有多种不同表述,包括:计划、组织、领
导、指挥、控制、协调、激励、人事、决策、沟通、
创新等。
● 四要素理论:计划、组织、领导、控制.
● 不同组织层次的管理
计 组 领 控
高层经理
划 织 导 制
中层经理
基层管理人员
二、计划职能
1. 计划工作的性质和目的
● 主
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