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赔偿和解协议书
甲方:
乙方:身份证号:
乙方原属于甲方员工,乙方于 年 月 日被甲方辞退,为了 解决乙方上述辞退关系事宜,根据《劳动争议调解仲裁法》第四条“发 生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请第三方共同与用 人单位协商,达成和解协议”和《工伤保险条例》等相关规定,双方 本着平等协商、互谅互让的原那么,经充分协商达成协议如下:
一、乙方为甲方职工于20XX年 月 日入职,乙方于 年月 日被甲方辞退,本合同签订后,双方协商一致达成解除双方之间 的劳动关系。
二、就上述劳动关系解除事宜,甲乙双方一致同意:由甲方一次 性赔偿给乙方各项补助费、辞退赔偿金、社保、工资等各项费用共计 14000元整(大写一万肆仟元整);该款于本协议签订一日内一次性 付清。
三、乙方领取上述各项费用后,双方劳动关系即为解除,双方不 存在因劳动关系解除而产生的纠纷,因劳动关系解除而产生的相应权 利已经包含在第二项中。
四、乙方领取上述各项款项后,乙方自愿放弃其他各项权利,关 于本次赔偿及劳动关系解除全部解决完毕,以后互不相扰,乙方需到 劳动局撤销对甲方之前的仲裁案件。
五、乙方自愿放弃基于双方劳动关系发生及解除所产生的其他各 项权利,乙方自愿放弃就辞退赔偿所享有的仲裁、诉讼、索赔等权利。
六、协议生效后,乙方不得以任何理由再要求甲方支付其它任何 费用,也不得以任何理由向有关部门投诉、起诉甲方,如乙方违反约 定的,需三倍赔偿甲方支付的赔偿金。
七、以上协议的达成,完全出于甲乙双方的自愿,是真实意思的 表示,不存在威胁等情况。本协议经双方签字生效,任何一方均不得 以任何理由进行翻悔。本协议具有法律效力。
八、乙方不得公开本协议任何内容,并且后期不得传播甲方相关 负面信息,维护甲方相关权益,否那么按上述违约责任处理。
九、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自双方授权代表签 字或盖章之日起生效。
(如下无正文)
甲方:年 月 日
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