酒店员工中夜班津贴标准.docxVIP

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  • 2022-07-17 发布于北京
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酒店员工中夜班津贴标准 一、目的 对实行早、中、夜工作制的部门,给予早、中、夜班员工相应福利待遇。 二、要求 早、中、夜班福利待遇由酒店内部分配中自主解决。 三、程序 1.早、中、夜班界定: 1.1.早班:早上6:30分(含)之前上班,从事早班连续工作8小时以上的。 1.2.中班:从事中班工作,连续工作8小时且23点以后下班的。 1.3.夜班:23点以后上班,从事夜间连续工作8小时以上的。 2.福利待遇: 2.1.酒店提供前日夜班、当日早班员工早餐 2.2.酒店提供当日中班、夜班员工夜宵 2.3.夜班津贴:5元/天 3.其他相关规定: 3.1.因部门工作需要,连续上中班和夜班的,按照“取高不取低”的原则,可享受夜班津帖。 3.2.特殊岗位需连续工作值班24小时的,可享受夜班津帖。 3.3.上两头班的,不享受中、夜班待遇。 3.4.有其他特殊情况的,需报人力资源部审核,经店领导同意,另行决定。 4.执行 本制度从批准之日起执行。

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