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标题:公司人力资源管理弊端及对策浅析
摘要
随着市场经济的快速发展及我国企业现代企业制度的不断完善,我国企业在经营管理方面取得了长足的进展,但对于企业对于人力资源管理缺乏重视及相关制度不完善,导致企业人才流失严重,在职员工缺少工作积极性,不利于我国企业持续、健康发展。在知识经济时代,人才是企业得以发展的宝贵资源,企业想在同行中间站稳脚跟并不断前进就更要重视企业的人力资源。因此如何有效的开发和科学合理地管理人力资源是企业走向成功的关键。
关键词:人力资源管理、弊端、现状分析、对策研究
目录
TOC \o 1-3 \h \u 13418 绪论 1
9809 一、研究人力资源管
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