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- 2023-01-18 发布于重庆
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* 一.企业年金与企业年金基金 (一)企业年金概念 是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度 第一页,共三十页。 (二)企业年金特点 (1)是一项企业福利制度,不是社会保险,也不是商业保险 (2)是一种激励性和补偿性制度安排 (3)是社会保障体系的组成部分 (4)企业年金计划产生的有关风险由企业或职工承担 第二页,共三十页。 (三)企业年金方案主要内容 (1)参加人员范围;(2)资金筹集方式;(3)职工企业年金个人账户管理方式;(4)基金管理方式;(5)计发办法和支付方式;(6)支付企业年金待遇的条件;(7)组织管理和监督方式;(8)中止缴费的条件;(9)双方约定的其他事项 第三页,共三十页。 (四)企业年金组织结构 委托人:企业、职工 计划受托人:企业年金理事会或法人受托机构 账户管理人 基金托管人 投资管理人 中介服务机构 第四页,共三十页。 (五)企业年金基金概念 是指根据依法制定的企业年金计划筹集的资金及其投资运营收益形成的企业补充养老保险基金。 第五页,共三十页。 (六)企业年金基金特点 (1)是一种信托财产 (2)实行完全积累,采用个人账户方式管理,存入年金专户 (3)年金基金财产独立于相关各方当事人 (4)年金基金按国家规定范围投资运营 (5)各方当事人依法终止清算的,
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