加气站安全生产工作总结.docxVIP

  1. 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
1/9 *精品文档* 加气站安全生产工作总结 加气站安全生产管理工作总结 落实安全责任、突出现场管理、确保安全生产--记 XXX 加气站 回顾一年来的安全生产管理工作,主要抓了以下几个方 面 : 一 、完善安全生产管理制度,落实安全生产责任制 根据 xx 年安全生产奋斗目标,我站制定了各岗位人员 安全管理制度和安全生产责任制,始终坚持站长二十四小时 值班制,落实安全员、运行员、班组长现场跟班制,要求各 级管理人员重心下移,紧盯现场、切实解决工作中存在的具 体问题;严禁以经验代规程,不按规程作业的现象发生,对 工作中不负责任、视而不见、见而不管、管而不严的现象发 现一个处理一个,决不姑息迁就。对三违人员给予待岗反思、 培训并重的原则,使他们远离三违,不再违章。 二、 抓员工安全意识建设,以安全促发展。 用安全无小事的理念教育广大干部职工,经常性不间断 地组织职工对规章制度进行再学习,提高职工的安全意识。 站内配发了(防护用品列举),建立了比较完善的应急预案, 定期组织演练并在实践中不断完善,使我队全体员工干有方 向、学有目标,在干中学、学中练、练中精,达到了以意识 保安全,以安全促发展。 2/9 *精品文档* 三、 抓重点环节管理,保安全生产目标实现 具体做法是:加强卸车及车辆加气流程管理,严格按照 操作规程规定进行操作;加强工作流程中的安全管理,站内 成立专门领导小组,分头把关,各负其责;加强员工安全管 理,对新进员工加强培训,所有人员必须经过考试,合格后 方可上岗。以细节促整体,实现了建站一年未发生任何安全 事故的好成绩 四、 抓教育培训,强化现场管理。 我站始终坚持安全第一,预防为主的方针,抓好员工的 经常教育培训,组织开展了岗位练兵、技术比武和日清日安、 日学日高、每班一题等为主要内容的现场安全教育培训活 动。坚持在每次班前会上,对《岗位规范》、各工种的操作 知识,应知应会知识,现场培训、现场问答,强化职工业务 知识学习,将日清日安、日学日高工作落实到实处,有力地 推动了职工教育培训工作再上台阶,也使现场管理工作得到 强化,实现了建站一年来未发生任何安全事故的好成绩,为 集团的安全生产工作做出了积极的贡献。 五、 抓生产组织协调,努力实现零事故。 xx 年我站将安全管理作为生产管理的重点,定期召开生 产专题会,及时协调解决生产环节出现的各类问题,突出工 序环节的管理,实行专、兼职安全员监督制,强化设备的维 修与保养,保证了全年安全目标的完成。 3/9 *精品文档* 在过去的一年中,我站在安全管理上取得了一定的成 绩。这一成绩的取得离不开集团公司、大区领导的支持和关 怀。在今后的工作中,我们一定按照上级要求,摆正安全与 生产、安全与效益、安全与社会稳定的关系,以安全生产促 企业效益增长,以安全生产保职工幸福安康。 xx 年 xxx 加气站站长述职报告 各位领导、各位同仁大家好: 担任站长以来在公司领导的指导和培养下,在各位同仁 的热情帮助和积极配合下,我们圆满完成了xxx 年的工作任 务。 一年来我以强化内部管理为重点,以提高员工积极性为 中心,确保加气站安全生产无隐患为目的。工作取得了一定 的成绩但还有许多不足,为了找出不足和差距,从而更好地 为今后的管理工作打好基础。下面我就这一年的工作做一汇 报 : 一.经营情况: xxx 加气站一天的售气量在万 到 万 之间。 xx 年一 年售气量:万方气。平均日售气量为: 方气。 二.内部管理: 1、 制度建设: 一个加气站的管理水平不仅仅体现在销售量上,应该反 映在多方面、多层次。因此,从我接手站长以来,根据需要, 进一步建立健全各项规章制度和奖惩 4/9 *精品文档* 管理办法,并坚持严格按制度办事,做到制度面前人人平等。 以规范化管理为基础,以创新求发展为目的,在管理中牢记 “管理创造效益,细节决定成败”的管理理念,全面理解规范 管理的内涵,增强忧患意识。从细节入手,确实抓好加气站 的规范运营。 2、 充分调动员工积极性: 我充分调动广大员工的积极性、主动性和创造性作为出 发点,建立完善的培训、学习、岗位练兵制度,提高员工的 实际操作技能和综 合素质。我站每周选定一个项目进行岗位学习,每月办 一次工作研讨会,培养员工自觉学业务、钻技术的良好风气, 促使员工苦练基本功,真正提高操作技能水平和职业素质。 三 .安全管理: 1、 在日常工作中落实安全责任制。制定详细的安全管 理制度,做到安全工作:有制度、有检查、有落实。牢固树 立“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,落实加气站的 各项安全管理制度。 2、 抓好员工的劳动纪律、消防安全、安全知识的教育。 每周组织一次安全检查,落实隐患整改,确保加气站的安全。 3、 安全管理实行全方位覆盖:经营作业的安全管理、 设施

文档评论(0)

159****7880 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档