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腾讯控股有限公司，成立于1998年11月，是中国广东深圳一家民营IT企业，是中国最大的互联网综合服务提供商之一。并于2004年6月16日在香港交易所上市。公司的开曼群岛注册，董事会兼首席执行官为马化腾。 球形标识以QQ为中心，向外扩散成不断 运转的世界，喻示腾讯从最大的即时通 讯社区起步，随着用户需求和互联网应 用的发展，业务范围和运营领域不断拓 展；围绕主球体发散的彩色轨迹线，强 调不断流转、延伸的意义，喻示腾讯网 以用户价值和需求为核心的不断发展， 不断满足人们在线生活的多种需求。 1998年11月 1999年2月 2004年6月 2007 2001年6月 2005 QQ诞生 香港主板上市 市值超过1000亿 中国首家盈利互联网企业 全面布局互联网业务 腾讯公司成立 腾讯的企业精神——锐意进取、追求卓越 ? 第一问：“这个新的领域你是不是擅长？” 第二问：“如果你不做，用户会损失什么？” 第三问：“如果做了，在这个新的项目中自己 能保持多大的竞争优势？”  马化腾 关心员工成长 强化执行能力 追求高效和谐 平衡激励约束 腾讯 管理理念 人才培养 经营理念 经营理念： 一切以用户价值为依归注重长远发展，不因商业利益伤害用户价值 关注并深刻理解用户需求，不断以卓越的产品和服务满足用户需求 重视与用户的情感沟通，尊重用户感受，与用户共成长。 校园招聘新人培养：新人入岗前先进行10天的封闭训练，入岗后60/90天岗位培训 社会招聘新人培训：入岗前为期3天半的入职集训，精心安排的课程帮助新同事迅 速了解腾讯，建立人脉 员工可以根据自己的特长和兴趣，选择走管理的发展通道，也可以选择技术、设计、 产品、市场等专业发展通道，在专业通道上发展可以获得和管理发展通道相同的认可 和回报。 愿景：最受欢迎的互联网企业 坚持“用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值。 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东合理的回报。 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值 互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。 组织文化 愿景 价值观 正直 进取 合作 创新 价值观：正直、尽责、合作、创新 正直：做人德为先，正直是根本；保持公正、正义、诚实、坦诚、守信； 尊重自己、尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 尽责：负责是做好工作的第一要求；不断追求专业的工作风格，不断强化 职业化的工作素质；有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于 承担责任的品格。 合作：团队优秀才能正真成就个人的优秀，重视整体利益，从而创造 优秀的团队绩效；放眼长远、胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 使命 通过互联网服务提升人类生活品质 使产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，为人们带来便捷和愉悦 关注不同地域、不同群体，并针对不同对象提供差异化的产品和服务； 打造开放共赢平台，与合作伙伴共同营造健康的互联网生态环境。 价值观