学校共青团改革方案.doc

为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真贯彻中央党的群团工作会议精神和全国高校思想政治工作会议精神，贯彻执行共青团中央、教育部《高校共青团改革实行方案》，切实加强和改善我校共青团工作，结合学校实际，制定本方案。 一、总体规定 （一）指导思想。 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻贯彻党的十九大精神，立足保持和增强政治性、先进性、群众性，着力处理脱离青年学生的突出问题，根据共青团“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”的工作格局，积极适应共青团深化改革新形势、高等教育综合改革新发展和青年学生新特点，一直把握思想政治引领这一关键任务，坚持立德树人，坚持服务学生成长成才，坚持以体制机制改革激发活力，着力推进组织创新和工作创新，团结带领广大青年学生按照党的规定努力成长为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人，为服务国家应急管理事业发展和建设具有安全特色的现代大学奉献青春力量。 （二）基本原则。 牢牢把准政治方向。紧紧依托党的领导，自觉将党的理论和路线方针政策贯彻贯彻到我校共青团改革各方面、全过程，坚定不移走中国特色社会主义群团发展道路，坚持中国特色社会主义青年运动方向，引领广大青年学生坚定信奉，听党话、跟党走。 尊重学生主体地位。深化以学生为中心的改革，把准学生脉搏，理解学生心声，坚持服务学生的工作生命线，让青年学生真正成为团学工作和活动的主角，问需问策问效于青年学生，使学校共青团深深植根于青年学生。 突出重点聚焦问题。紧紧围绕提高共青团的吸引力、凝聚力和扩大工作有效覆盖面，抓住脱离青年学生的问题，着眼主线，立足长远，着力破解制约学校共青团发展的思维定势、重点难点和体制机制问题。 统筹推进上下联动。着眼于“自上而下”与“自下而上”相结合，既坚持做好全面统筹、顶层设计，完善政策指导、过程保障、管理监督和成效评估，又着重发挥基层团组织的首创精神，鼓励先行先试、大胆探索，形成全校上下联动、合力推进改革的生动局面。 （三）重要目的。 紧紧围绕保持和增强政治性、先进性、群众性这一基本规定，尊重学生主体地位，突出学生思想引领、基础制度创新和组织活力提高，建设愈加充斥活力、愈加坚强有力的共青团，使共青团更好地坚守初心、彰显本质，充足发挥其在大学生思想政治工作中的生力军作用，大力增强直接联络服务引领青年学生的意识和能力，不停扩大工作有效覆盖面，不停增强组织吸引力凝聚力，不停提高服务学校中心工作和学生成长成才的能力水平，团结带领广大青年学生愈加坚定不移听党话、跟党走。 二、改革措施 （一）改革优化领导体制和运行机制。 1.加强学校党委对共青团工作的领导。在校党委领导下，成立华北科技学院共青团工作指导委员会，加强工作统筹指导和督导。学校党委明确一名副书记或常委分管共青团工作，行政安排一名副校长联络共青团工作。学校党委每年至少召开1次专题会议研究共青团工作。校团委书记为党员的，作为学校党委委员候选人提名人选；二级单位团委书记为党员的，作为二级单位党委委员候选人提名人选，列席单位党政联席会。 2.改革完善工作机构设置。校团委在既有科室基础上，逐渐按照思想引领、素质拓展、权益服务、组织提高等重要任务调整机构设置，实行“4+X”工作设置模式，即四个中心+X（项目办），详细为权益维护中心、青年发展研究中心、融媒体中心、艺术指导中心四个中心，根据不一样步期工作任务，成立西部计划项目办、社会实践项目办、创新创业项目办、第二课堂成绩单项目办等，充足发挥专业化协同工作平台的作用。二级单位团委、团总支按照自身工作实际逐渐合理设置和调整工作机构。 3.推行直接联络服务引领青年师生制度。贯彻“团干部直接联络青年（1+100）”等制度安排，各级团委专职团干部每人每年直接联络不少于1个基层团支部，直接联络不少于100名青年团员学生，每学期至少给基层团支部上1次团课，参与1次主题团日活动，组织1次与一般团员的主题讨论。校团委班子每月走访1个学院（部、系），每年举行2次以上面向全校团员青年的座谈会，与青年面对面交流问题，问需问策问效于青年。建立健全共青团工作活动开展“众创众筹众评”制度，通过项目化的征集招标、申办领办等方式，鼓励学院团委、团支部和学生社团承接校级共青团活动，使青年师生更多地参与到共青团工作的设计、决策、实行、评议全过程。 4.构建项目化、扁平化、制度化的工作机制。对重点工作实行项目化管理，增进“青马工程”“创青春”“三下乡”“四进四信”“与信奉对话”“主题团日大赛”等项目的运行规范和内涵提高。畅通信息传递渠道，努力实现校内共青团各级组织之间工作审批、指令公布、信息交流的科学层级化和有效扁平化，精简会议、文献，重视运用新媒体手段指导和推进工 作。加强工作制度和规范建设，修订学校基层团委（团