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财务部出纳任务绩效考核指标
指标类别 指标项 权重 考核目的
提高出纳工作
现金收支准确度
准确度
考核内容/方法 考核人
差错次数不超过[ ]次
库存现金保管安全性
确保现金、存款票证安全保管
差错次数不超过[ ]次，出现问题隐患不超过[ ]次
现金程序规范性、完备性
保证现金保管过程执行
违反现金管理规范次数[ ]次
现金额度控制有
任务绩效 效性
（100%）
库存现金核查配
合性
加强现金额度 现金额度超过规定次数[ ]，现金短
控制 缺影响工作次数[ ]次 核算副部长
配合现金核查 现金核查配合不满意次数[ ]次
支票及有价证券保管合理性、完整性
有价证券辅助帐
保证公司支票管理工作正常开展
加强有价证券
违反支票有价证券管理制度次数[ ]，差错出现次数[ ]次
辅助帐不规范次数[ ]次
规范性 管理
金库保管有效性
保证金库有效管理
金库保管实物出差错次数[ ]次
金库存放日报表规范性
银行对账单录入准确及时
重要任务完成情况
保证金库帐实相符
督促录入准确
上级下达的重要任务
日报表不及时登记次数[]，出错次数[]
银行对账单录入出错次数[]，不及时次数[]次
期初确定里程碑（包括截止时间、阶段性成果、质量标准），期末检查是否按期完成
备注
需要更多的KPI指标，请到www.******.
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