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2023安全生产培训计划
2023安全生产培训计划篇1
为进一步加强安全宣传教育工作,加快企业安全文化建设步伐,确保全年各
项经营指标的圆满完成,实现__公司安全管理工作由“过得去”向“过得硬”的
转变,特制定本计划。
一、指导思想
认真贯彻落实集团公司“三会”和安全一号文件精神,围绕中心,把握大局,
坚持“安全第一、预防为主”的方针,以“营造安全氛围,建设平安企业”为主
题,着力建设本质安全型企业,大力开展安全宣传教育和安全文化创建活动,全
面提升干部职工安全工作意识和安全文化素质,为推动__公司安全经营持续稳定
发展、构建和谐文明企业提供强有力的安全思想保障。
二、工作思路
今年公司要在充实完善现有的安全管理制度的基础上,坚持巩固、创新、务
实、提高。以“三个一”为主线,即:年度确定一个主题,季度明确一个重点,
月度侧重开展一次专项活动,分类指导、齐抓共管、形成合力,抓好全年工作。
年度主题:安全宣教进机关、进工地、进社区、进家庭。
季度重点:一季度重点抓好安全学习和增强安全意识教育;二季度重点抓好
“安全生产月”活动;三季度重点在基层班组中开展安全思想调研活动;四季度重
点围绕“百日安全无事故”竞赛活动开展工作,确保全年安全目标的实现。
月度活动:由党群工作部牵头,组织相关部门围绕__公司不同时期安全工作
重点开展系列活动,使安全宣传教育各项活动更加贴近职工,贴近一线,贴近工
作实际,更加具有针对性。
三、具体安排
(一)营造安全氛围
公司各部门要根据不同时期安全工作的重点、要求,持之以恒地开展安全生
产知识“四进”活动,通过建立安全文化长廊、树立安全生产典型、设置户外安
全宣传牌板、悬挂安全生产条幅等一系列的宣传活动,在全公司范围内普及安全
生产知识,做到安全知识进机关、进工地、进社区、进家庭,使__公司成为安全
宣教的大课堂。
1、建立安全文化长廊。由办公室牵头,党群工作部配合,在机关办公大楼
设立一条安全文化长廊,向广大职工干部宣传国家安全生产法规、上级安全指示
精神及__公司安全经营理念及安全工作安排。
2、树立安全管理典型。党群工作部牵头负责,要充分利用电视、报纸、简
报等媒体对安全管理工作进行多角度的报道,介绍安全常识、宣传安全先进事迹,
不断提高职工群众的安全责任意识。
3、设置安全宣传牌板。由办公室牵头,党群工作部配合,在办公场所、物
业小区、建筑工地等重要安全场所设置安全宣传牌板,全方位营造安全宣传教育
的氛围。机关办公楼至少设立2块,基层管理部至少设立1块。此外,有条件
的物业小区还要用电子显示屏在滚动播放安全管理标语,建筑工地要在人员密集
处悬挂安全施工条幅,采取多种手段广泛传播安全知识。
(二)抓好安全培训
公司各部门要采取统一部署、各自负责、分头实施的形式,做好日常性安全
教育培训工作。要提高安全教育培训的实效性和针对性,一方面加强职工安全意
识方面的教育,解决职工“要安全”的问题,另一方面加强职工安全技能方面的
培训,解决职工“会安全”的问题。
1、编写安全培训资料。由人力资源部牵头负责,根据年度工作计划,收集
整理集团公司及__公司安全生产相关文件制度、安全工作会议精神,编写电工、
电梯维护工、绿化工等工种安全操作章程,印制并下发至各部室、各班组。
2、加强安全意识教育。安全思想意识靠宣传教育,靠血淋淋的事故案例教
育警醒职工群众,要把案例教育做为安全宣传教育工作的重点抓紧落实。党群工
作部牵头负责,编写安全事故案例,开展安全事故原因分析,要在现有基础上,
不断完善警示内容并做到常换常新。此外,根据年度工作计划,党群工作部每月
牵头组织一次主题鲜明、有声势、有影响的安全宣教活动,活动内容要形式多样、
内涵丰富、寓教于乐、实际效果明显。
3、加强安全技能培训。安全技能培训是贯彻“安全第一、预防为主”方针,
提高员工安全意识和素质,减少事故伤亡的有效途径。人力资源部要组织好员工
安全技能培训工作,特别要做好公司、管理部、基层班组三级安全教育培训,特
殊工种必须在培训合格后持证上岗。在实际操作中可结合房地产行业实际特点和
工作需要来选择相应的培训内容和培训方式,力求避免教育时间不够、教育内容
陈旧、教育形式单调等现象的发生,使每一位员工在接受安全教育培训后,能真
正树立安全生产的责任意识,掌握安全技能的要领,做到安全警钟长鸣。
(三)强化安全宣教活动
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