劳动合同签订中的协商技巧.docx

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劳动合同签订中的协商技巧

合同编号:__________

甲方(用人单位):【全称】

地址:【详细地址】

联系电话:【联系电话】

法定代表人:【法定代表人姓名】

乙方(劳动者):【全称】

身份证号码:【身份证号码】

住址:【详细住址】

联系电话:【联系电话】

鉴于甲乙双方遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,甲乙双方同意签订本劳动合同,共同遵守本合同所列条款:

第一条合同期限

1.1本劳动合同期限为:【起始日期】至【终止日期】。

1.2甲方根据工作需要,可以与乙方协商一致,提前解除或终止本劳动合同。

1.3乙方同意按照甲方的要求,到规定的地点上班,如需变更工作地点,双方应提前协商一致。

第二条工作内容

2.1乙方的工作岗位为:【岗位名称】,岗位职责和要求详见附件一。

2.2乙方应按照甲方的要求,完成规定的工作任务,并符合甲方的绩效考核标准。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资待遇为:【月薪】元(人民币),每月【发放日期】发放。

3.2乙方享受社会保险和公积金待遇,具体按照甲方所在地的社会保险和公积金政策执行。

3.3乙方享受甲方规定的其他福利待遇,包括但不限于年假、病假、产假、陪产假等。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作时间不得超过【工作时间】,每天工作时间为【工作时间】。

4.2乙方享有国家法定节假日休息,以及甲方规定的年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。

第五条劳动保护

5.1甲方应按照国家规定,为乙方提供安全、卫生的工作环境,保障乙方的人身安全。

5.2甲方应按照相关法律法规,为乙方办理社会保险和公积金手续,保障乙方的合法权益。

第六条商业秘密和知识产权

6.1乙方同意在合同期内,保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。

6.2乙方同意在合同期内,所创造的成果归甲方所有,包括但不限于技术创新、工艺改进等。

第七条违约责任

7.1甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。

7.2乙方提前解除或终止本劳动合同,应按照甲方规定的违约金标准支付违约金。

第八条争议解决

8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

8.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商,并签订补充协议。

9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(用人单位):

乙方(劳动者):

签订日期:【签订日期】

附件一:岗位职责和要求

【具体岗位职责和要求】

一、附件列表:

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历学位证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件(如有)

4.劳动合同文本

5.附件一:岗位职责和要求

6.社会保险和公积金缴费证明

7.甲方营业执照复印件

8.甲方税务登记证复印件

9.甲方组织机构代码证复印件

10.其他与劳动合同相关的文件

二、违约行为及认定:

1.甲方未按照本合同约定提供劳动条件,包括但不限于工作环境、工资待遇等。

2.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬。

3.甲方未按照本合同约定提供社会保险和公积金待遇。

4.甲方未按照本合同约定提供休假待遇。

5.甲方未按照本合同约定保障乙方的人身安全。

6.甲方未按照本合同约定处理乙方创造的知识产权。

7.乙方未按照本合同约定提供劳动。

8.乙方提前解除或终止本劳动合同,未按照甲方规定的违约金标准支付违约金。

9.乙方泄露甲方的商业秘密给第三方。

三、法律名词及解释:

1.劳动合同:劳动者与用人单位之间建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。

2.甲方:指用人单位。

3.乙方:指劳动者。

4.劳动合同期限:劳动合同的有效时间。

5.工作内容:乙方在甲方的工作岗位和工作任务。

6.劳动报酬:乙方因提供劳动而应得的报酬。

7.工作时间:乙方按照甲方规定的工作时间。

8.休息休假:乙方按照国家法律法规和甲方规定享有的休息和休假。

9.劳动保护:甲方为乙方提供安全、卫生的工作环境,保障乙方的人身安全。

10.商业秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.问题:甲方未按照本合同约定提供劳动条件。

解决办法:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

2.问题:甲方未按照本合同约定支付劳动报酬。

解决办法:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

3.问题:甲方未按照本合同约定提供社会保险和公积金待遇。

解决办法:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向社会保险和公积金管理部

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