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员工合同备案记录表

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（员工）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成一致，特订立本合同，以共同遵守。

一、工作内容

1.乙方同意在甲方从事__________岗位的工作，并遵守甲方的各项规章制度。

2.乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作任务，并保证工作质量符合甲方的要求。

二、合同期限

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为__________年，自__________年____月____日至__________年____月____日。

2.若乙方在合同到期前__________个月内提出书面续约申请，且甲方同意续约，则本合同自动续约__________年。

三、劳动报酬

1.乙方的工作报酬为每月人民币__________元（税前），按月支付。

2.乙方的工作时间符合国家规定，甲方依法为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享受法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的相关规定执行。

四、保密条款

1.乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。

2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿因此给甲方造成的损失。

五、解除和终止合同

1.合同期内，甲乙双方均有权提前三十天书面通知对方解除或终止本合同。

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（4）因乙方原因，甲方无法正常开展业务的；

（5）乙方涉嫌违法犯罪，被有关机关追究刑事责任的。

3.合同到期，双方未提出异议，本合同自动终止。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（员工）：__________

签订日期：__________年____月____日

一、附件列表：

1.员工个人信息表

2.职位说明书

3.工作职责描述

4.劳动报酬明细表

5.社会保险缴纳证明

6.保密协议

7.规章制度

8.职位变动通知书

9.解除/终止劳动合同证明

10.法律意见书（如有）

二、违约行为及认定：

1.甲方未按照合同约定提供劳动条件，包括但不限于工作场所、设备、工具等。

2.甲方未按时足额支付乙方劳动报酬。

3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险。

4.乙方未按照甲方要求完成工作任务，或工作质量不符合甲方要求。

5.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密等。

6.乙方违反合同约定，提前解除或终止合同。

7.乙方违反甲方规章制度，包括但不限于考勤、请假、工作纪律等。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.用人单位：依法成立，具有用人权利能力和义务能力的组织。

3.劳动者：符合劳动年龄，具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系的人员。

4.劳动报酬：劳动者因履行劳动合同所取得的工资、奖金、津贴和补贴等。

5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者失业、疾病等社会风险而设立的一种社会保障制度。

6.保密义务：劳动者在劳动合同期间及终止后，对用人单位的商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。

7.违约责任：违反合同约定的一方，应承担的赔偿责任。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按照合同约定提供劳动条件。

解决办法：乙方有权要求甲方在一定期限内改正，如甲方未能改正，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。

2.问题：甲方未按时足额支付乙方劳动报酬。

解决办法：乙方有权要求甲方在一定期限内支付，如甲方未能支付，乙方有权向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。

3.问题：甲方未依法为乙方缴纳社会保险。

解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险，并有权要求甲方支付相应的赔偿。

4.问题：乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密。

解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿因此造成的损失。

5.问题：乙方提前解除或终止合同，违反合同约定。

解决办法：甲方有权要求乙方支付违约金，并有