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《教务四处长工作说明书》
职位名称
教务处长
部门
教务处
职位概要:
在主管教学校长领导下,依据学校教育事业发展目标,负责学校专业建设,教风建设和教学管理。以促进学校教学计划目标全方面实现。
职位职责
1、主持和管理教务处工作
2、制订学校教育事业发展计划,并组织实施。负责组织制订全日制本科学生人才培养计划,负责组织和管理专业设置,调整,建设。
3、组织制订课程教学纲领(含试验课程教学纲领),负责课程建设和课堂教学,实践教学及科学竞赛,负责学生课程考试(考评)及授权各类考试组织工作。
4、负责教风建设,负责教学制度建设和管理和教学质量管理和评价工作。
5、负责教学研究项目标申报和管理,负责教育教学改革研究和实施。
6、帮助人事部门抓好老师队伍和老师职务评聘工作。
7、完成学校和上级相关部门交办其它工作。
工作关系
直接上级
主管教学校长
直接下级
教务处副处长
内部沟通
学校内部同级职位处长
外部沟通
教育局,教育研究院
任职资格
学历要求
本科及本科以上学历
工作经验要求
5年以上相关工作经验
能力和素质要求
丰富教务管理经验,了解教务管理步骤,精通教学测评、改革、教研等教务活动
出色组织协调和沟通能力
思维灵活、善于和人交流,有较强亲和力,语言表示能力优异
为人扎实,工作勤奋
其它要求
有良好职业精神,热爱教育事业
工作环境
工作场所
武汉科技大学中南分校行政楼教务处办公室
工作条件
环境情况:办公环境优良,安全系数高
工作时间:全国统一八小时,双休制
工作设备:办公桌椅,电脑,打印机,传真机
《财务四处长工作说明书》
职位名称
财务四处长
部门
财务处
职位概要
在学院党委统一领导下,依据国家各项财经制度、法律、法规及学校财务制度,对学校各项财务工作实施情况进行解释,监督检验各项制度实施情况,全方面负责学校日常财务工作。
职位职责
1、依据国家财经方针政策,制订学校财务工作各项规章制度,并组织实施。
2、负责制订学校综合财务计划和部门预算工作,报请上级主管部门和学校领导同意后,组织实施,并监督检验实施情况。
3、负责全处干部职员工作考评,主持全处政治思想和业务学习,协调处内处外关系。有计划地安排财会人员培训和进修。
4、定时向校领导汇报部门预算实施情况及财务管理中问题,凡属关键情况和问题立即汇报请示,以利校领导立即做出决议。
5、审核学校年度决算报表,对学校整年预算实施情况做出分析、说明。
工作关系
关系性质
关系对象
直接上级
直接下级
财务处副处长
内部沟通
教务四处长、人事四处长、宣传四处长、总务四处长、科研四处长、审计四处长、资产四处长
外部沟通
政府部门、教育部门、银行、企业
任职资格
学历要求
本科以上学历
工作经验要求
五年以上财务相关经验
能力和素质要求
1、组织计划能力
2、财务、会计管理能力
3、秉公办事、严谨认真
4、有责任感和标准性
其它要求
能承受一定压力;身体各项健康指标均为合格以上
工作环境
工作场所
武汉科技大学中南分校行政楼财务处办公室
工作条件
环境情况:办公环境优良,安全系数高
工作时间:全国统一八小时,双休制
工作设备:办公桌椅,电脑,打印机,传真机
《学工副处长工作说明书》
职位名称
学工副处长
部门
学工处
职位概要
在学校方针政策和学工处长领导下,依据相关管理制度和业务步骤要求,经过对学校学生常规管理、学生思想教育、学生资助、宿舍管理、队伍建设、素质拓展活动进行组织、协调、控制,以确保学校学工处各项工作顺利开展。
职位职责
1、帮助处长管理全校学生日常事务。
2、负责学生思想教育、党建工作及心理健康教育工作。
3、负责学生奖助学金、贷款、补助、减免学费、阳光工程基金管理等各项学生事务。
4、负责宿舍日常管理工作、宿舍管理委员会管理工作、星级文明寝室评选工作。
5、负责素导队伍、素导助理队伍、学生干部队伍建设工作。
6、组织素质拓展课程设计、测试评定、非专业素质拓展、职业生涯设计工作。
7、帮助处长完成本部门各项工作,完成处长交办其它工作。
工作关系
关系性质
关系对象
直接上级
学工处长
直接下级
学工处各科室科长
内部沟通
学工四处长、毕业生就业指导中心主任、学生管理科科长、校友办公室主任、心理咨询中心主任,学校其它四处长及副处长
外部沟通
人才市场
任职资格
学历要求
大学本科以上学历
工作经验要求
5年左右团体管理、项目管理经验,含有教育机构学生事务管理经验。
能力和素质要求
1、含有较强领导能力、系统思维、信息处理、组织协调及团体协作能力,能掌握数据处理信息工具。
2、含有良好语言及文字表示能力。
3、含有教育工作者职业道德观和社会责任感。
其它要求
身体各项健康指标达成良好以上
工作环境
工作场所
武汉科技大学中南分校行政楼学工四处长办公室
工作条件
环境情况:
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