中国式团队管理(时代光华学习答题汇总).pdf

现代化管理要产生功效，一定要与：C

A:取决于一个民族的性格特征以及各地的文化

B:一个民族的性格特征以及当地的文化无关

C:一个民族的性格特征以及当地的文化紧密地联系起来

D:一个民族的性格特征以及当地的文化分离开来

日本的企业中，其管理则是建立在：D

A:阶段性雇佣制的基础上

B:阶段性服务制的基础上×

C:终身服务制的基础上

D:终身雇佣制的基础上

做好中国式团队管理要树立起：D

A:宽容心

B:公德心

C:责任心

D:自信心

团队的力量体现于：A

A:高度的协同一致

B:绝对的协同一致

C:相对的协同一致

D:高度的观点一致

在现代社会里，中国的团队管理形成了自己的特殊性，可以称之为：D

A:“中国团队管理”

B:“中国式管理”

C:“中国管理”

D:“中国式团队管理”

美国人的礼貌是：C

A:形式化的

B:自发形成的

C:制式化的

D:自觉形成的

“中国式团队管理”的理论基础：C

A:《易传十翼》

B:《周易》

C:《易经》

D:《诗经》

下列说法正确的是：C

A:西方人重集体主义

B:日本人推崇个人主义

C:中国人崇尚交互主义

D:中国人崇尚集体主义

在西方世界，整部的人类学就旨在证明：B

A:“人没有什么稀奇，人不是动物”的观点

B:“人没有什么稀奇，人就是动物”的观点

C:“人是伟大的，人不是动物”的观点

D:“人伟大的，人就是世界的主宰”的观点

“交互主义”的含义是：A

A:彼此彼此的意思

B:一般一般的意思（×）

C:够了够了的意思

D:千万千万的意思

处理中国团队的管理问题，一定要把握：C

A:“团结第一”的原则

B:“宽容就好”的原则

C:“合理就好”的原则

D:“见好就收”的原则

在世界范围内进行客观的评价，团队力量最强的是：B

A:中国

B:日本

C:美国

D:德国

作为人类文明的始祖，伏羲的许多创造发明都是意义重大的，而其中最为重要的

是创立了：D

A:诗经

B:易经

C:史记

D:八卦

团队领导者教导员工的责任体现在：C

A:善于塑造自己的管理威信，以自我为中心

B:善于运用尊重组织的原理

C:善于利用有效的方法