情绪管理在护理人员管理中的应用
【摘要】目的探究情绪管理在护理人员管理中的应用。方法选取2021年12月-2022年12月1年内在我
院工作的78例护理人员作为研究对象,将其按照随机数字表法分为对照组(39例,使用常规管理)和观察组{39
例,使用情绪管理(心理护理)}。对两组的管理效果对比分析。结果两组护理人员在接受管理后均取得一定效
果,但观察组在采用情绪管理后,其护理质量、心理状态评分、护理不良事件发生率均优于对照组,差异均有统
计学意义(P<0.05)。结论在护理人员管理中,采用情绪管理能取得较佳的效果,可有效提升其护理质量,改
善其心理状态,减少护理不良事件的出现。
【关键词】护理人员管理;情绪管理
【收稿日期】2023年8月8日【出刊日期】2023年9月18日【DOI】10.12208/j.cn
Theapplicationofemotionalmanagementinnursingpersonnelmanagement
【Abstract】ObjectiveToexploretheapplicationofemotionalm
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