黑龙江省大庆市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库附参考答案AB卷.docxVIP

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  • 2024-11-29 发布于河南
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黑龙江省大庆市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库附参考答案AB卷.docx

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黑龙江省大庆市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库附参考答案AB卷

第I部分单选题(50题)

1.(2018年11月)下列关于劳动关系的特征,说法错误的是()。

A:劳动关系的内容是劳动

B:劳动关系具有人身关系属性和财产关系属性相结合的特点

C:劳动关系的内容是权利和义务

D:劳动关系具有平等性和隶属性的特点

答案:C

2.岗位写实前的准备工作不包括()。

A:确定岗位写实的对象

B:制定出写实工作计划

C:对被调查者进行培训

D:进行初步岗位调查

答案:C

3.劳动法律关系的主体是依法参与劳动法律关系,享有权利和承担义务的当事人,一方为企业,另一方为劳动者,所以企业同样具有劳动权利能力和(),其制定的内部劳动管理规则就是此种能力的体现。

A:义务能力

B:劳动义务能力?

C:劳动能力

D:劳动行为能力

答案:D

4.某岗位的小时工资标准为48元/小时,该岗位小时产量定额为3个/小时,那么,其产品的计件单价为()元。

A:24

B:144

C:96

D:16

答案:D

5.(2016年5月)()能够给员工提供发展的机会,强化员工为组织工作的动机,增强员工对组织的责任感。

A:外部招聘

B:公开选拔

C

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