精编甘肃省平凉地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试真题精品(全国通用).docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约9.04千字
  • 约 27页
  • 2024-11-30 发布于河南
  • 举报

精编甘肃省平凉地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试真题精品(全国通用).docx

专业精品甘肃省平凉地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!

精编甘肃省平凉地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试真题精品(全国通用)

第I部分单选题(50题)

1.企业集团通过()来实行专业化分工。

A:沟通系统

B:权力系统

C:职能化系统

D:决策系统

答案:C

2.()组织结构的特点是管理层级的集中控制。

A:N型

B:M型

C:U型

D:H型

答案:C

3.采取成本控制型经营战略的企业,薪酬体系会偏重()。

A:激励产品创新和技术变革

B:以顾客满意度为标准的岗位技能评价和激励体系

C:关注目前的业务流程对企业未来在市场上的技术领先性和品牌价值的意义

D:研究竞争对手的成本,提高绩效工资的比重

答案:D

4.(2016年5月)金字塔形的企业集团是由()联结方式形成的。

A:环形持股型

B:资金借贷型

C:共同投资型

D:层层控股型

答案:D

5.(2016年11月)劳动争议诉讼中,若当事人对一审判决不服的,可以自收到一审判决之日起()内向上一级人民法院提起上诉。

A:10日

B:5日

C:7日

D:15日

答案:D

6.将胜任特征区分为鉴别性胜任特征和基础性胜任特征是以()为依据进行分类的。

A:情境的不同

B:主体的不同

C:内涵的大小

D:区分

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档