精编甘肃省嘉峪关市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库带答案（名师推荐）.docxVIP

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精编甘肃省嘉峪关市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库带答案（名师推荐）

第I部分单选题（50题）

1.属于外部招募的是（）

A:工作轮换

B:内部提拔

C:重新聘用

D:校园招聘

答案：D

2.组织为使获得的人力资源达到符合具体工作岗位要求的业务水平和提高其工作技能而支付的法定费用指的是()。

A:选拔成本

B:开发成本

C:录用和安置成本

D:招聘成本

答案：B

3.关于培训计划的层次和类型，下列说法正确的是（）。

A:从培训计划的纵向结构来看，有整体培训发展计划、培训管理计划和部门培训计划

B:企业培训计划是单一的

C:从培训计划的横向结构来看，有长期培训计划、中期培训计划和短期培训计划

D:一般长期培训计划的期限为3～5年

答案：D

4.有可能影响内部员工积极性的员工招募方式是()

A:校园招聘

B:内部招募

C:外部招募

D:网络招聘

答案：C

5.以下关于制度规范的表述不正确的是()

A:业务规范所规定的对象均具有可重复性特点

B:管理制度是比企业基本制度层次略低的制度规范

C:技术规范是层次最低、约束范围最广的制度规范

D:管理制度主要针对集体而非个人

答案：C

6.(2017年5月)