原创力文档- 1、本文档共47页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
目录
总裁致词2
集团简介5
企管简介6
集团大事记7
集团组织架构图9
关键价值观10
总则13
职业生涯划13
军队篇：管理条例
第一章员工权利与义务14
第二章办公纪律1€
第三章出差管理22
第四章人事行政管理26
第五章保密管理32
第六章平常管理范33
第七章绩效机制36
学校篇：培训机制
学习资源40
培训管理41
尤其提醒42
家庭篇：关怀与福利
员工健康与安全43
员工福利43
沟通交流与申诉45
附则46
致新家人
欢迎您加入聚成大家庭!让我们紧握双手，热情拥抱:您日勺加入让聚成大家庭又增添了一
份青春日勺活力与奔涌的激情！
聚成是什么?她是激情演绎的I一部创业史、奋斗史!短短数年，如同高山滚石，狂制躲起,
聚成迅速成长为行业丰碑，成为一面高高飘扬H勺旗帜，成为业界标杆!跨入聚成大家庭之门，
您很快就会被裸露的青春、激情的火焰、排山倒海的气势以及敢为天下先的责任所包裹-1
融化。
聚成是一家青春年少、雄心勃勃、志存高远的企业，我们一直以“向世界传播东方智慧
为己任”，我们但愿在风云激荡、四海翻腾口勺新世纪，为中国的企业走出国门，为世界的企
业进入中国尽一己之力。“协助企业成长，富强我的祖国，为世界友好发展而努力奋斗”是我
们矢志不移口勺使命。大国崛起，彰显中国力量，我们坚信其中•定有聚成力量！
聚成是军队，我们打造H勺是招之即来，来之能战，战之能胜呻勺商界铁军，服从命令、
听从指挥是聚成人的天职。聚成是学校，一切为学习让路!”，任何单位，任何人都必须为
学习发明条件。聚成是家庭，我们力倡感恩”文化。感恩是事业成功的源动力，也是人生意
义之根。
聚成人有句口号：我为聚成献青春，献完青春献终身。”没有聚成事业，就没有我们团
体存在的意义。聚成倾力于打造公平、公正与公开的职业晋升平台，这不仅是企业深入发展
的保障，更是您超越自身n勺机遇。机会总是留给有准备的人。在聚成，差异是我们自身导致
的。当然，绝对口勺公平是没有的，您不能对此期望过高。但在勤奋、专心者面前，机会总是
均等的。您要有做好事反而受委屈的心理准备。聚成战士常说：人的胸怀是被委屈大的!
我是聚成i块砖，哪里需要哪里搬！”。
职务异动、待遇高下以及明天的回报，就掌控在我们自己手中。假如您能目的明确、谦
卑自牧、善于学习、勇担重任、持之以恒，就一定能在聚成协助他人成功，同步成就我们自
己。
天下难事，必作于易；天下大事，必作于细”。作为聚成大家庭H勺新组员，即使您才
华横溢、满腹经纶、热情似火，也需怀抱空杯心态，积极、迅速地融入团体之中。人之毕生,
态度决定高度工人之一世，定位决定地位”，我们都是自己命运的雕刻师。
衷心但愿本手册能对您迅速融入团体有所协助。我们期待着您能在这个最激感人心行
业与最富传奇色彩企业展现您聪颖才智！
欢迎您加入聚成大家庭！紧握您U勺手！
总裁陈永亮
2008年2月29日修汇
企业使命
协助企业成长，
富强我日勺租国，
为世界友好发展而努力奋斗！
关键文化
军队+学校+家庭
聚成集团简介
聚成资讯集团有限企业是国内管理征询培训行业叫旗舰企业。自企业成立以来，以
“向世界传播东方智慧为己任，发明性地整合多种优质资源，致力于追求为社会和企业
发明一流
文档评论（0）