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总权细分权自我直系主分管领
一级分类二级分类细化指标及积分方法
重(%)重(%)考核管考核导考核
1遵守公司规章制度
1考勤
2工作积极主动性
工作态度8
1努力学习、积极进取
2工作责任心
1不怕困难、勇于接受挑战
1能够建议及接受建议
与同事分享工作经验或
2
方法,促进共同成长
团队协作6支持同事及协作部门的
1
基本素质工作,保持良好合作关系
参与和支持团队工作,推
2
进团队目标的达成
工作任务或活动安排清
2
晰有序
对工作任务和需求能进
2行良好的理解、分析和判
工作效率6
断
根据需要主动调整和加
2快工作进度,并发展新方
法
10团队工作量饱和
工作完成233工作难度、复杂性
内部管理10工作完成情况
标准有效执5标准工作流程执行情况
6
行1对工作流程提建议
2版式新颖
2主题突出
设计要求142布局合理
平面设计4设计及时
4完成通过率高
设计模板归不同风格的设计模板归
44
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