餐饮行业奖金制度.docxVIP

餐饮行业奖金制度

餐饮业奖金制度

第一条目的

本公司所制定的奖金除评核从业人员之间的尽职程度、效劳及奉献程度等赐予其评定外，对于员工福利及内容创业制度，亦详加规定。

其次条适用范围

凡任职满14日以上的正式任用员工皆适用;但局部奖金支付方法，亦可适用于兼职人员。

第三条奖金构造

制度大全网-.-，为您细心编辑整理本文，转载与引用请注明出处。

本规章所制定的奖金，包括以下十三项：

(一)榜样员工奖。

(二)礼貌奖。

(三)最受欢送奖。

(四)工作绩效奖金。

(五)考勤奖金。

(六)鼓励奖金。

(七)介绍奖金。

(八)全勤奖金。

(九)奖学金。

(十)礼金及慰问金。

(十一)小费。

(十二)年节奖金。

(十三)年终奖。

第四条榜样员工奖

每月由各门市主管人员依工作敬业态度及考核成绩中，选择一至两名工作表现优异的从业人员(含兼职人员)呈人事科评核后，于每月月初朝会中表扬并颁发500元礼券一张，以鼓励员工士气。

第五条礼貌奖

为加强顾客对本公司有良好的印象并培育同仁间的默契，增加各部门的协作度，原则上每月由各门市主管人员选择最具礼貌的从业人员一名，除每月月初在朝会中表扬外，颁发500元礼券一张以兹鼓舞。

篇2:安利直销奖金制度

1.市场推广佣金

（市场推广佣金包括两局部：1-1、个人销售佣金；1-2、市场培育佣金。）

1-1、个人销售佣金：

积分额(pv)净营业额(bv)*提成比率(%)应付购货额提成佣金10000分115,00027%135,29531,0507000分80,50024%94,70619,3204000分46,00021%54,1189,6602400分27,60018%32,4714,9681200分13,80015%16,2362,070600分6,90012%8,118828200分2,3009%2,706207

*备注：净营业额(bv)=购货额x(1?增值税率)

彩妆产品的净营业额=购货额x0.71

其它产品的净营业额=购货额x0.85

举例a：

假定某月您产生净营业额(bv)达7,000元，那么你的收入=7,000x12%=840元

※假如您是把7,000元净营业额(bv)的产品买回来自用的，就节约了840元的开支；

※假如您通过共享产品效劳稳定顾客群而产生7,000元净营业额(bv)，就赚了840元的收入。

1-2、市场培育佣金：

举例：b

当您积存肯定的效劳客户阅历，您可将安利事业共享给更多需要时机创业的人。

假定某月你为公司推举了a、b、c、d四位伙伴，辅导并帮助他们也与你一样产生7,000元净营业额（安利公司并没有规定每月最低的业绩要求）。

您：7,000、

a：7,000、b：7,000、c：7,000、d：7,000

总市场推广佣金：就是把a、b、c、d和您的业绩相加=35,000元x18%=6,300元

(但是这些佣金不是您一个人的，必需减去您的伙伴应得的收入后才是您的收入。)

安利安排原则：先人后己，同工同酬，多劳多得。先人后己，就是后来者先得，奖金先分给后来者。

您的收入=总市场推广佣金6,300元－a(7,00012%)－b(7,00012%)－c(7,00012%)

－d(7,00012%)=2,940元。

您的市场培育佣金=2,940元－您的个人销售佣金(7,00012%)=2,100元

说到这里您的朋友就有些纳闷了，您和您的朋友一起效劳顾客销售安利产品，为什么您同样卖了7000元就有2,940元的收入，而您的朋友一样也卖了7,000才840元呢？您的朋友肯定以为您在赚他的钱，对吗？

我们可以这样做个假设：假如您的朋友不和您合作，直接跟安利公司合作，根据他的销售额7,00012%，也只有840元收入，所以您并没有赚朋友的钱。您除了自己做7,000元的销售收入840元以外，还用累积的阅历帮忙安利公司胜利培育了a、b、c、d四个能独立产生7,000元净营