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青年志愿者协会规章制度【3篇】

一、总则

1、办公室主要负责协会日常事务Ｍ吵铼Ｐ调以保证协会各部门的正常运作。

2、负责做好每学期各部门工作规划的整理和保存Ｎ募的清理９档和立卷工作Ｍ时协调会长及各部门制定青协治理方案等。

3、负责整理保管协会各类文件９告和通知的发送工作Ｗ龅缴洗下达。

4、负责安排协会有关会议、会务做好工作大事状况的记录，准时反应各部门的`状况。

5、协会组织一些大型活动时Ｐ调协作各部门做好前期预备工作。

二、细则

1、办公室负责办公室卫生，每周至少清扫一次，各部门或个人使用物品后必需做好清洁和整理工作。

2、办公室每周由办公室主任召集部门例会一次，有特别状况时可加开。办公室全部成员必需全部到会，如有特别状况不能到会请在会议前半小时以上提交书面请假条。全部部门提交的请假条必需妥当保管。

3、办公室负责在干部例会完毕后填写会议记录（电子稿）并存档。

4、部门负责制作活动签到表。

5、办公室全部成员必需全部把握教室申请流程。

6、财务治理：对志愿者中心的财务进展妥当保管，对物品的借还、损坏、遗失进展登记，负责财务的支出和报销工作，保证账目清晰，账目透亮。7.负责各类通知，协议的起草工作。

三、量化考核方法

1、请假、缺席都应照实记录在案，作为评优的参考依据。部门成员累计在例会请假三分之一及以上者取消其评优资格。

2、但凡积极参加协会组织活动、积极参加完成会长团布置任务的干事在评比先进时优先考虑。

3、每次例会的会议所讲内容必需仔细记录，每个干事的会议记录每个月检查一次，对检查不合格的干事赐予警告一次。

4、鼓舞部门干部干事对部门工作踊跃提出意见和建议，以便更好的完善部门工作。

青年志愿者协会规章制度篇二

第一章总则

青年志愿者协会本着“无私奉献、友爱互助、共同进步”的口号，在遵守国家法律法规，遵从社会道德风气，适应社会主义现代化建立和谐社会的需要的提前下规划、协调、指导、组织我院青年志愿者开展活动，培育我院青年的公民意识奉献精神和效劳力量，促进青年的安康成长为社会和全校师生供应志愿效劳，改善学校风气和人际关系，制造良好的育人环境，推动我院志愿效劳精神的传播，为我们学院的建立做奉献。

青年志愿者协会是一个心灵的集体，参加到这个集体中来的人大都是为了一个梦，大都是捧着一颗无私的心而来的，他们无私的、不计酬劳的行动着、奉献着，但是我们青协有责任，有义务让他们感觉。他们是欢乐的、幸福的，他们的付出是值得的，他们是有所得的。一种精神，情感上的所得，我们应当让他们感觉到幻想离他们很近，近代触手可及，至少应当让他们感觉到幻想的存在。如此，青协才会布满活力，才能感召更多的人，所以营造好协会内外互助、友爱的气氛特别重要！

无法规不成方圆，为了标准和完善青年志愿者协会的工作，加强对我们学院青年志愿者协会的治理，特定此章程。

其次章青协成员的权利与义务

1、成员必需履行的义务

（1）、遵守国家法律法规和校纪校规；

（2）、遵守青协章程，执行青协决议；

（3）、积极参加青协组织的各项活动，努力完成青协托付的工作，维护青协荣誉；

（4）、各青协成员除履行成员义务外，必需做到作风正派，努力学习，热心为同学效劳。

2、成员必需享有的权利

（1）、在青协各级组织中有选举权、被选举权和表决权；。

（2）、对青协一切工作和决议，有质询、争论、建议和批判的权利；

（3）、有参与青协组织的各项活动的权利。

第三章职能概述

本协会的职能：改善学校风气和人际关系，制造良好的育人环境，协作学院领导绽开工作；规划、协调、指导、组织我院青年志愿者开展活动，培育我院青年的公民意识奉献精神和效劳力量，促进青年的安康成长；建立和稳固我院青年志愿者的效劳基地：推动社区救济效劳，为社会进展，社区进展、建立，扶贫开发以及大型公益活动供应志愿效劳；培训青年志愿者并加强与其他社团的沟通、合作。

第四章治理制度

1、例会制度

部门会议每月至少召开一次，主要检查近期工作开展状况是否存在问题并商讨解决对策，传达主席团会议及部长会议精神，并讨论工作的详细开展方案。

会议留意事项：

（1）与会人员须提早5分钟到场不得无故缺席、迟到或早退。如有特别状况不能参与会议，须提前