劳务输送合作协议书.docx

?甲方：

公司名称：______________________

法定代表人：____________________

地址：______________________

联系电话：____________________

乙方：

公司名称：______________________

法定代表人：____________________

地址：______________________

联系电话：____________________

鉴于甲方有劳务需求，乙方具备劳务输送能力，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，就劳务输送事宜达成如下合作协议：

一、合作内容

1.乙方按照甲方要求，负责筛选、招募、培训符合甲方条件的劳务人员，并输送至甲方指定的工作地点。

2.甲方根据实际工作需求，向乙方提出劳务人员的数量、岗位要求、工作期限等具体需求。

二、劳务人员的招募与培训

1.招募标准

乙方应严格按照甲方提出的岗位要求进行劳务人员的招募，确保招募的劳务人员具备相应的工作技能、身体素质和职业道德。劳务人员应年满[具体年龄]周岁，身体健康，无不良嗜好和违法违纪记录。

2.培训内容

乙方负责组织劳务人员参加必要的岗前培训，培训内容包括但不限于甲方公司的规章制度、工作流程、安全操作规程、岗位技能等。培训时间和方式由双方根据实际情况协商确定。

3.培训考核

培训结束后，乙方应对劳务人员进行考核，考核合格后方可输送至甲方。甲方有权对乙方培训的劳务人员进行抽查考核，如发现劳务人员不符合岗位要求，甲方有权要求乙方重新培训或更换劳务人员。

三、劳务人员的输送

1.输送时间

乙方应按照甲方要求的时间，将劳务人员按时输送至甲方指定的工作地点。如因特殊原因需要延迟输送，乙方应提前通知甲方，并协商解决办法。

2.输送方式

乙方负责安排劳务人员的交通事宜，确保劳务人员安全、顺利地到达甲方工作地点。劳务人员的交通费用由[双方协商确定承担方]承担。

3.人员交接

劳务人员到达甲方工作地点后，双方应进行人员交接。乙方应向甲方提供劳务人员的名单、身份证复印件、培训记录等相关资料，并协助甲方办理入职手续。甲方应安排专人负责接收劳务人员，并对劳务人员的工作岗位、工作内容等进行详细说明。

四、劳务费用及支付方式

1.劳务费用标准

甲方按照以下标准向乙方支付劳务费用：

-每人每月的劳务费用为[具体金额]元，包含劳务人员的工资、福利、保险等费用。

-劳务人员的加班费用按照国家相关法律法规执行，由甲方另行支付。

2.支付方式

甲方每月[具体日期]前将上月的劳务费用支付至乙方指定的银行账户。乙方应在收到甲方支付的劳务费用后，及时向劳务人员发放工资，并提供工资发放清单给甲方。

五、双方的权利与义务

（一）甲方权利与义务

1.权利

-有权对乙方输送的劳务人员进行工作安排和管理。

-有权对乙方的劳务输送工作进行监督和检查，如发现乙方存在违约行为，有权要求乙方限期整改或承担相应的违约责任。

-有权根据实际工作需求，调整劳务人员的数量和岗位。

2.义务

-按照本协议约定向乙方支付劳务费用。

-为劳务人员提供必要的工作条件和劳动保护用品。

-负责对劳务人员进行工作指导和考核，如发现劳务人员不能胜任工作，有权要求乙方更换劳务人员。

-协助乙方处理劳务人员在工作过程中出现的纠纷和问题。

（二）乙方权利与义务

1.权利

-有权按照本协议约定收取甲方支付的劳务费用。

-有权对甲方的工作安排和管理进行监督，如发现甲方存在违反法律法规或本协议约定的行为，有权要求甲方改正。

2.义务

-按照甲方要求，按时、足额输送符合条件的劳务人员。

-负责劳务人员的招募、培训、输送等工作，并承担相应的费用。

-与劳务人员签订劳动合同，明确双方的权利和义务，并为劳务人员缴纳社会保险等费用。

-负责处理劳务人员在招募、培训、输送过程中出现的纠纷和问题。

-定期向甲方反馈劳务人员的工作情况和思想动态，协助甲方做好劳务人员的管理工作。

六、保险及福利待遇

1.社会保险

乙方应按照国家法律法规的规定，为劳务人员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社会保险费用包含在劳务费用中，由乙方负责缴纳