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?一、搬迁背景
随着公司业务的不断拓展,现有办公场地已无法满足公司日益增长的需求。为了改善办公环境,提高工作效率,提升公司形象,公司决定进行搬迁。
二、搬迁目标
1.在确保公司正常运营的前提下,顺利完成搬迁工作,将对业务的影响降至最低。
2.新办公场地布局合理,设施齐全,能够满足公司未来发展的需要。
3.搬迁过程中保证物品安全,无丢失、损坏情况发生。
4.搬迁后员工能够迅速适应新环境,恢复正常工作秩序。
三、搬迁时间安排
1.搬迁筹备阶段:[具体开始时间1]-[具体结束时间1]
-成立搬迁工作小组,明确各成员职责。
-完成新办公场地的选址、租赁及装修工作。
-制定详细的搬迁计划和物品清单。
-通知员工搬迁相关事宜,包括新办公地址、搬迁时间等。
2.物品打包阶段:[具体开始时间2]-[具体结束时间2]
-组织员工对办公用品、文件资料等进行分类打包,并贴上标签,注明所属部门、物品名称等信息。
-对重要设备、贵重物品等进行特殊保护和标记。
3.搬运阶段:[具体开始时间3]-[具体结束时间3]
-安排专业的搬家公司进行物品搬运,确保搬运过程安全、有序。
-工作小组现场监督,协调解决搬运过程中出现的问题。
4.新场地布置阶段:[具体开始时间4]-[具体结束时间4]
-按照设计方案对新办公场地进行布置,摆放办公家具、设备等。
-接通网络、电话、水电等设施,确保新场地能够正常使用。
5.搬迁收尾阶段:[具体开始时间5]-[具体结束时间5]
-对原办公场地进行清理,检查是否有遗漏物品。
-组织员工对新办公场地进行清洁卫生打扫。
-对搬迁工作进行总结评估,收集员工反馈意见,对存在的问题及时进行整改。
四、搬迁工作小组及职责
1.搬迁工作领导小组
-组长:[组长姓名]
-职责:全面负责搬迁工作的决策和指挥,协调解决搬迁过程中的重大问题。
2.搬迁工作执行小组
-组长:[组长姓名]
-成员:各部门负责人及相关工作人员
-职责:
-负责制定详细的搬迁计划和物品清单。
-组织员工进行物品打包、搬运及新场地布置等工作。
-协调搬家公司,确保搬运工作顺利进行。
-现场监督,及时处理搬迁过程中出现的各类问题。
-负责与新场地物业管理部门沟通协调,办理相关手续。
3.安全保障小组
-组长:[组长姓名]
-成员:行政部相关人员及安保人员
-职责:
-负责制定安全保障措施,确保搬迁过程中人员和物品的安全。
-对重要设备、贵重物品等进行重点保护和押运。
-加强对原办公场地和新办公场地的安全巡查,防止发生盗窃、火灾等事故。
4.后勤保障小组
-组长:[组长姓名]
-成员:行政部相关人员
-职责:
-负责提供搬迁过程中的后勤保障工作,如饮用水、餐饮、车辆等。
-安排临时休息场所,为员工提供必要的便利。
-负责新办公场地的清洁卫生工作,确保搬迁后环境整洁。
五、搬迁具体步骤及要求
1.物品打包
-办公用品:按照部门进行分类打包,如文件、文具、电脑设备等。电脑设备需用专用纸箱包装,并做好防震措施。
-文件资料:重要文件资料应进行备份,并分类整理后装入文件盒或档案袋,贴上标签。对于机密文件,需采取加密存储或专人保管措施。
-办公家具:办公桌椅、文件柜等家具,能拆卸的尽量拆卸,分别包装,并做好标记,以便于在新场地组装。
-设备仪器:大型设备仪器由专业人员进行拆卸、包装和运输,确保设备安全。设备的电源线、数据线等应整理好,一同包装。
-其他物品:绿植、装饰品等可根据实际情况进行包装或妥善处理。
2.搬运
-与专业搬家公司签订合同,明确搬运服务内容、费用、搬运时间等条款。要求搬家公司提供足额的保险,以应对可能出现的物品损坏或丢失情况。
-在搬运前,对搬家公司的工作人员进行培训,告知其公司物品的特点和搬运要求,特别是对贵重物品和易碎品的注意事项。
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