职业安全防护应急预案6.4.5.docx

?一、总则

（一）目的

为有效应对可能发生的职业安全事故，最大限度地减少事故造成的人员伤亡、财产损失和对工作场所的影响，保障员工的生命安全和身体健康，特制定本应急预案。

（二）适用范围

本预案适用于本单位在生产经营活动中发生的各类职业安全事故，包括但不限于火灾、爆炸、中毒、窒息、电气事故、机械伤害、高处坠落等。

（三）工作原则

1.以人为本原则：把保障员工的生命安全和身体健康放在首位，切实加强应急救援人员的安全防护，最大限度地减少事故造成的人员伤亡和危害。

2.预防为主原则：坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，强化安全管理，落实各项防范措施，及时消除事故隐患，预防事故的发生。

3.快速反应原则：建立健全快速反应机制，确保在事故发生时能够迅速启动应急预案，及时有效地开展应急救援工作。

4.科学施救原则：充分发挥专业救援力量的作用，采用科学的救援方法和技术装备，提高应急救援的科学性和有效性。

二、应急组织机构及职责

（一）应急指挥中心

成立应急指挥中心，由单位主要负责人担任总指挥，分管安全工作的负责人担任副总指挥，成员包括各部门负责人。应急指挥中心设在单位安全管理部门。

应急指挥中心的主要职责：

1.组织制定和修订应急预案；

2.负责应急救援工作的总体协调和指挥；

3.及时了解事故情况，做出应急救援决策；

4.协调各应急救援小组的工作；

5.负责向上级主管部门和相关政府部门报告事故情况；

6.组织事故调查和处理工作。

（二）应急救援小组

1.抢险救援组：由安全管理部门、生产部门等相关人员组成，负责事故现场的抢险救援工作，如灭火、疏散人员、抢救伤员等。

2.医疗救护组：由单位医务室人员或联系附近医院的医护人员组成，负责对受伤人员进行现场急救和送往医院治疗。

3.后勤保障组：由行政部门、物资管理部门等相关人员组成，负责提供应急救援所需的物资、设备和生活保障等。

4.治安保卫组：由单位保卫人员组成，负责事故现场的治安保卫工作，维护秩序，防止事故扩大和无关人员进入事故现场。

5.事故调查组：由安全管理部门、技术部门等相关人员组成，负责对事故原因进行调查和分析，提出处理意见和防范措施。

各应急救援小组的职责分工明确，在应急指挥中心的统一指挥下，相互配合，协同作战，共同做好应急救援工作。

三、预防与预警

（一）预防措施

1.加强安全管理

-建立健全安全生产管理制度，落实安全生产责任制，加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。

-定期开展安全检查和隐患排查治理工作，及时发现和消除事故隐患。

-加强对设备设施的维护保养和管理，确保设备设施的安全运行。

2.改善工作环境

-为员工提供符合国家职业卫生标准的工作场所和劳动防护用品，减少职业危害因素对员工的影响。

-加强对工作场所的通风、照明、防尘、防毒等设施的建设和管理，改善工作环境。

3.制定应急预案

-结合本单位的实际情况，制定完善的职业安全防护应急预案，并定期进行演练，提高员工的应急处置能力。

-加强与周边单位和社区的沟通与联系，建立应急联动机制，共同应对可能发生的事故。

（二）预警机制

1.预警信息收集

-建立健全预警信息收集渠道，及时收集与职业安全相关的信息，如气象信息、设备运行状态、员工健康状况等。

-加强对事故隐患的监测和分析，及时发现可能导致事故发生的危险因素。

2.预警级别设定

根据事故可能造成的危害程度、紧急程度和发展态势，将预警级别分为四级，即Ⅰ级（特别重大）、Ⅱ级（重大）、Ⅲ级（较大）和Ⅳ级（一般），分别用红色、橙色、黄色和蓝色表示。

3.预警发布与解除

-预警信息由应急指挥中心统一发布，通过单位内部的广播、电视、短信、微信等方式向员工发布。

-当事故隐患消除或风险降低到可接受水平时，由应急指挥中心发布预警解除信息。

四、应急响应

（一）响应分级

根据事故的危害程度、影响范围和应急处置能力，将应急响应级别分为Ⅰ级（特别重大）、Ⅱ级（重大）、Ⅲ级（较大）和Ⅳ级（一般）四个级别。

1.Ⅰ级响应：发生特别重大事故，造成多人伤亡、财产损失巨大或对社会造成严重影响时，启动Ⅰ级响应。应急指挥中心全面负责应急救援工作，各应急救援小组全力投入抢险救援，同时向上级主管部门和相关政府部门报告事故情况，请求支援。

2.Ⅱ级响应：发生重大