美尔特健身员工签订劳动合同5篇.docx

美尔特健身员工签订劳动合同5篇

篇1

甲方（公司全称）：美尔特健身有限公司

地址：[具体地址]

法定代表人：[姓名]

联系方式：[联系电话/邮箱等联系方式]

乙方（员工姓名）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

联系方式：[员工联系电话/邮箱等联系方式]

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动服务事宜达成如下协议：

一、劳动合同期限

（一）合同期限类型：固定期限劳动合同。本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

（二）工作内容及工作地点：乙方从事的工作内容具体为健身教练岗位工作。工作地点在公司所在地或公司授权的其他分支机构所在地。乙方应根据甲方的合法要求，按时完成工作任务，履行岗位职责和义务。如有需要调整工作地点、职位和工作内容，甲方将提前通知乙方。

二、工作时间和休息休假

甲方根据国家法律法规及公司规定的工作时间和休息休假制度执行。乙方的工作时间以及加班加点安排将按照国家法律法规及公司规定执行。加班工资按照公司规定支付。乙方享有法定节假日休息的权利，并享有婚假、产假等法定休假权利。乙方享有年假的权利，年假天数按照国家法律法规及公司规定执行。乙方请假需遵守公司的请假制度，未经批准不得擅自离岗。乙方加班需遵守公司的加班制度，服从公司安排和管理。乙方因病假或其他原因需要请假休息的，需提前向甲方提交请假申请并履行相关手续。

三、劳动待遇及劳动纪律

（一）劳动报酬：乙方的工资标准为人民币______元/月（税前），试用期期间工资按照标准的______%支付，根据考核及公司经营状况等因素调整薪资水平。（二）社会保险及福利：甲方根据国家和地方有关法律、法规和政策的规定为乙方办理社会保险，包括但不限于养老、失业等社会保险金。（三）保密义务：乙方在工作期间及离职后应保守甲方的商业秘密和知识产权。（四）其他约定：甲乙双方另有约定的其他劳动待遇和劳动纪律。（具体内容可根据公司实际情况进行调整补充）

四、劳动合同的解除和终止（一）双方协商一致可解除劳动合同。（二）乙方在试用期内被证明不符合岗位任职要求或存在严重违纪违规行为等情形下，甲方可以单方面解除劳动合同。（三）甲乙双方依法解除或终止劳动合同后，乙方应办理离职手续。（四）其他情形下劳动合同的解除和终止按照相关法律法规执行。（具体内容可根据公司实际情况进行调整补充）

五、违约责任及争议解决（一）甲乙双方应全面履行本合同的各项约定。（二）如出现违约责任的情况，违约方应按照相关法律及合同条款承担相应的违约责任。（三）合同执行期间如发生劳动争议的，双方应通过协商的方式解决，协商不成时任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会提起仲裁或者直接向法院起诉解决纠纷。（四）以上约定的争议处理应符合法律的规定程序要求。具体内容可根据公司实际情况进行调整补充）

篇2

甲方（用人单位）：美尔特健身有限公司

地址：[美尔特健身有限公司地址]

乙方（员工）：[员工姓名]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动服务的有关事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

（一）本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

（二）试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方同意根据甲方的工作需要，从事健身教练工作。

（二）乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方根据公司实际情况安排工作时间和休假制度。乙方应按照甲方的安排进行工作。

（二）甲方确保乙方享有法定休息日和带薪年休假等权利。

四、劳动报酬

（一）乙方的工资标准为____元/月。试用期工资为____元/月。

（二）甲方每月____日左右以货币形式支付乙方工资。如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

（三）甲方有权根据其经营状况调整乙方的工资水平。

五、社会保险及其他福利待遇

（一）甲乙双方按照国家和当地的规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。

（二）乙方享受法定的其他福利待遇和甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害