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?一、前言
安全生产是企业发展的重要基石,关乎员工生命安全和企业的可持续发展。为加强公司的安全管理工作,确保生产经营活动的顺利进行,依据国家相关法律法规及公司实际情况,特制定本安全管理机构设置及任命文件。
二、安全管理机构设置
(一)安全管理委员会
1.组成人员
-主任:[公司总经理姓名]
-副主任:[公司副总经理姓名]
-成员:各部门负责人
2.职责
-全面领导公司的安全管理工作,制定安全管理方针和目标。
-定期召开安全管理会议,研究解决安全管理工作中的重大问题。
-审批安全管理制度、安全技术措施计划等重要文件。
-对公司的安全工作进行决策和部署,确保安全工作的有效开展。
(二)安全管理部门
1.部门名称:安全管理部
2.部门职责
-负责贯彻执行国家安全生产法律法规和公司的安全管理制度。
-制定和完善公司的安全管理制度、安全操作规程等文件。
-组织开展安全教育培训工作,提高员工的安全意识和技能。
-进行安全检查和隐患排查治理工作,督促各部门落实安全防范措施。
-负责安全事故的调查处理和统计分析工作,提出改进措施和建议。
-协调与政府相关部门的安全管理工作,办理相关安全手续。
-组织开展安全文化建设活动,营造良好的安全氛围。
(三)基层安全管理组织
1.车间安全管理小组
-组长:各车间主任
-成员:车间班组长、安全员
-职责
-负责本车间的日常安全管理工作,落实公司安全管理制度和要求。
-组织开展车间级安全教育培训,提高员工的安全操作技能。
-进行车间安全检查和隐患排查治理,及时消除安全隐患。
-监督员工遵守安全操作规程,纠正违章行为。
-参与车间安全事故的应急救援和调查处理工作。
2.班组安全管理小组
-组长:各班组组长
-成员:班组全体员工
-职责
-负责本班组的安全管理工作,确保组员严格遵守安全规定。
-组织开展班前、班中、班后的安全检查,及时发现和处理安全问题。
-协助车间做好安全教育培训工作,提高组员的安全意识。
-参与班组安全事故的应急救援工作,保护事故现场。
三、安全管理人员任命
(一)安全管理部负责人任命
经公司研究决定,任命[安全管理部负责人姓名]为安全管理部经理,全面负责安全管理部的工作。其职责如下:
1.主持安全管理部的日常工作,组织实施公司的安全管理工作计划。
2.组织制定和完善安全管理制度、安全操作规程等文件,并监督执行。
3.组织开展安全教育培训、安全检查、隐患排查治理等工作,确保公司安全管理工作的有效开展。
4.协调与各部门之间的安全管理工作,督促各部门落实安全责任。
5.负责安全事故的调查处理工作,及时向上级报告事故情况,并提出处理意见。
6.组织开展安全文化建设活动,提高员工的安全意识和公司的安全管理水平。
(二)安全管理人员任命
1.安全工程师任命
任命[安全工程师姓名]为公司安全工程师,协助安全管理部经理开展安全技术工作。其职责如下:
-参与公司安全管理制度、安全技术措施计划的制定和审核工作。
-对公司的生产设备、工艺流程等进行安全评估,提出改进建议。
-指导和协助各部门开展安全检查和隐患排查治理工作,提供安全技术支持。
-参与安全事故的调查分析工作,提出技术方面的处理意见。
-开展安全技术培训和宣传工作,提高员工的安全技术水平。
2.安全员任命
任命[安全员姓名1]、[安全员姓名2]等[X]名同志为公司安全员,负责公司日常安全监督检查工作。其职责如下:
-按照安全管理部的工作安排,定期对公司各区域进行安全检查,及时发现和纠正不安全行为和隐患。
-督促各部门落实安全管理制度和安全防范措施,对发现的问题及时下达整改通知书,并跟踪整改情况。
-协助安全管理部开展安全教育培训工作,记录员工的安全培训情况。
-参与安全事故的现场救援和调查工作,提供相关情况和资料。
四、安全管理机构及人员职责分工
(一)安全管理委员会职责分工
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