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公司年会活动策划方案室内小游戏
?一、活动主题
欢乐年会,趣味无限
二、活动目的
通过室内小游戏环节,增强公司员工之间的互动与交流,提升团队凝聚力和协作能力,营造轻松愉快的年会氛围,让员工在紧张的工作之余放松身心,同时为员工提供一个展示自我的平台,增进员工对公司的归属感和认同感。
三、活动时间
[年会具体日期],年会晚宴期间
四、活动地点
公司年会晚宴室内场地
五、参与人员
公司全体员工
六、游戏策划原则
1.趣味性原则:游戏设计注重趣味性,能够吸引员工积极参与,让大家在欢笑中度过愉快的时光。
2.团队协作原则:多数游戏强调团队合作,通过共同完成任务,增强员工之间的协作意识和团队精神。
3.公平公正原则:确保游戏规则明确,评判标准统一,保证游戏过程的公平公正,让员工感受到平等竞争的氛围。
4.难易适中原则:根据员工的整体水平设计游戏难度,既要有一定的挑战性,又不能让员工觉得过于困难而失去参与的积极性。
七、游戏准备
1.道具准备:根据各个游戏的需求,准备相应的道具,如卡片、气球、眼罩、小礼品等,并确保道具数量充足、质量良好。
2.场地布置:在游戏区域设置明显的标识,摆放好游戏所需的设备和道具,营造出适合游戏的氛围。
3.人员安排:安排专门的游戏主持人,负责讲解游戏规则、组织游戏进行和评判游戏结果。同时,安排若干名工作人员协助主持人维持游戏秩序,确保游戏顺利进行。
4.奖品准备:准备丰富多样的奖品,根据游戏的难易程度和重要性设置不同等级的奖项,奖品可以是实用的生活用品、办公用品或具有纪念意义的礼品等。
八、具体游戏方案
游戏一:接力猜谜语
1.游戏人数:每组5-7人,共分成4-6组
2.游戏规则
-每组排成一列纵队,站在起跑线后。
-主持人向每组的第一个人出示一个谜语卡片,第一个人看完后,通过肢体语言将谜语的内容传递给下一个人,依次类推,直到最后一个人。
-最后一个人猜出谜语后,举手示意主持人。如果猜对,则该组完成任务;如果猜错,则继续传递,直到猜对为止。
-游戏以小组为单位进行接力比赛,最先完成任务的小组获胜。
3.游戏目的:锻炼员工的团队协作能力和沟通能力,同时激发员工的思维能力和创造力。
4.道具准备:谜语卡片若干、秒表
5.奖品设置
-一等奖1组:每人获得一个高级保温杯
-二等奖2组:每人获得一个精美笔记本套装
-三等奖3组:每人获得一支定制钢笔
游戏二:你划我猜
1.游戏人数:每组2人,共分成4-6组
2.游戏规则
-每组的两名成员,一名负责比划,一名负责猜。
-主持人在大屏幕上展示一个词语或成语,比划的成员只能通过肢体动作、表情和声音来提示猜的成员,不能说出任何与词语或成语相关的字。
-猜的成员要在规定的时间(3分钟)内猜出尽可能多的词语或成语。
-游戏结束后,统计每组猜对的词语或成语数量,数量最多的小组获胜。
3.游戏目的:加强员工之间的默契配合,提高员工的表达能力和理解能力。
4.道具准备:大屏幕、词语或成语卡片若干、计分牌
5.奖品设置
-一等奖1组:每人获得一套运动健身器材
-二等奖2组:每人获得一个便携式蓝牙音箱
-三等奖3组:每人获得一个创意鼠标垫
游戏三:气球大战
1.游戏人数:全体员工自由组合,2-3人一组,每组人数尽量平均
2.游戏规则
-每组人员将气球绑在脚踝上,进入游戏场地。
-游戏开始后,大家在场地内互相踩对方的气球,同时要保护好自己的气球不被踩破。
-规定时间(5分钟)结束后,统计每组剩余的气球数量,气球数量最多的小组获胜。
3.游戏目的:营造轻松欢乐的氛围,增强员工之间的互动和竞争意识,释放工作压力。
4.道具准备:足够数量的气球、打气筒
5.奖品设置
-一等奖1组:每人获得一张电影票兑换券
-二等奖2组:每人获得一份零食大礼包
-三等奖3组:每人获得一个可爱的玩偶
游戏四:听歌识曲
1.游戏人数:全体员工自由参与,可个人参赛,也可组队(2-3人)参赛
2.游戏规则
-主持人通过音响播放一段歌曲的片段(15-30秒
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