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大学教师聘用合同协议书

甲方（聘用单位）：

单位名称：[大学具体名称]

法定代表人：[法人姓名]

地址：[学校地址]

联系电话：[联系电话]

乙方（受聘人）：

姓名：[教师姓名]

性别：[性别]

身份证号码：[身份证号]

地址：[家庭地址]

联系电话：[联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，并共同遵守合同所列条款。

一、聘用岗位及职责要求

1.聘用岗位：甲方聘用乙方在[具体学院名称][具体学科专业]担任教师岗位，从事教学、科研及相关工作。

2.工作职责

教学工作：

根据教学大纲和教学计划，认真备课、授课，保证教学质量，完成规定的教学工作量。每学期承担[X]学时的课堂教学任务，其中理论教学不少于[X]学时，实践教学不少于[X]学时。

负责课程的考试命题、阅卷、成绩评定及报送工作，确保成绩的真实性和公正性。

积极参与教学改革，更新教学内容，改进教学方法，提高教学效果。每学年至少参与[X]项教学改革项目或撰写[X]篇教学研究论文。

科研工作：

积极开展科学研究工作，提升学术水平。在聘期内，主持或参与省部级以上科研项目不少于[X]项，发表高水平学术论文[X]篇，其中在核心期刊上发表不少于[X]篇。

积极参加国内外学术交流活动，每年至少参加[X]次国内学术会议或[X]次国际学术会议，并在会议上进行学术报告或交流。

指导学生开展科研活动，培养学生的创新能力和实践能力。每学年指导学生参与科研项目或学科竞赛不少于[X]人次。

其他工作：

参与学院的学科建设、专业建设和实验室建设工作，为学院的发展提供建设性意见和建议。

承担学院安排的其他工作任务，如担任班主任、指导学生实习实训、参与招生就业工作等。

二、合同期限

1.本合同期限为[X]年，自[起始日期]起至[结束日期]止。其中试用期为[试用期时长]，自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止。

2.合同期满，经双方协商一致，可以续订聘用合同。在合同期满前[X]个月，甲方应向乙方书面提出是否续订合同的意向。乙方如同意续订，应在接到甲方通知后[X]日内予以书面答复；逾期未答复的，视为不同意续订。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方实行标准工时工作制，每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。因教学、科研等工作需要，乙方在完成规定的工作任务后，可自行安排工作时间，但应保证教学工作的正常进行。

2.休息休假：乙方依法享受国家规定的各类法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。具体休息休假办法按照甲方的相关规定执行。乙方在工作期间因工作需要加班的，甲方应按照国家有关规定给予相应的加班补贴或安排补休。

四、劳动报酬

1.薪酬构成：乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资、课时费、科研奖励等部分组成。

基本工资：根据乙方的学历、职称、岗位等因素确定，每月为[X]元。

绩效工资：根据乙方的工作业绩、工作态度、工作能力等考核结果发放，每月为[X]元至[X]元不等。

课时费：按照乙方实际完成的教学工作量计算，每课时为[X]元。

科研奖励：对于乙方取得的科研成果，甲方按照相关规定给予一定的科研奖励，奖励标准根据科研项目的级别、成果的质量等因素确定。

2.支付方式：甲方每月[具体日期]以货币形式支付乙方上月的劳动报酬。如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。

五、社会保险和福利待遇

1.社会保险：甲方按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。乙方应缴纳的社会保险费用由甲方从其工资中代扣代缴。

2.福利待遇：甲方为乙方提供以下福利待遇：

住房补贴：根据乙方的实际情况，给予每月[X]元的住房补贴。

交通补贴：每月给予乙方[X]元的交通补贴。

餐饮补贴：甲方为乙方提供工作餐补贴，每月[X]元。

健康体检：每年组织乙方进行一次健康体检，费用由甲方承担。

其他福利：甲方按照国家和学校的有关规定，为乙方提供带薪休假、节日福利等其他福利待遇。

六、培训与发展

1.培训机会：甲方为乙方提供必要的培训和学习机会，帮助乙方提升业务能力和综合素质。乙方应积极参加甲方组织的各类培训活动，培训费用由甲方承担，但乙方违反培训协议的除外。

2.职业发展：甲方鼓励乙方开展教学研究和学术创新，为乙方提供良好的职业发展空间和晋升机会。乙方在聘期内表现优秀、业绩突出的，甲方将优先考虑其晋升职称和职务。

七、工作条件和劳动保护

1.工作条件：甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动安全卫生设施，确保乙方在安全、健康的环境中工作。

2.劳动保护：甲方按照国家有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动保护措施，保障乙方的人身安全