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实事求是调研报告

篇一：8、深入实际实事求是提高调查研究的水平和成

效

深入实际实事求是提高调查研究的水平和成效

习近平

调查研究是做好领导工作的一项基本功，调查研究能力

是领导干部整体素质和能力的一个组成部分。总结今年的工

作，谋划明年的工作，加强调查研究很有必要。

一、调查研究不仅是一种工作方法，而且是关系党和人

民事业得失成败的大问题

重视调查研究，是我们党在革命、建设、改革各个历史

时期做好领导工作的重要传家宝。马克思主义的辩证唯物主

义、历史唯物主义世界观和方法论，党的实事求是的思想路

线，党的从群众中来、到群众中去的根本工作路线，都要求

我们的领导工作和领导干部必须始终坚持和不断加强调查

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研究。只有这样，才能真正做到一切从实际出发、理论联系

实际、实事求是，真正保持党同人民群众的密切联系，也才

能从根本上保证党的路线方针政策和各项决策的正确制定

与贯彻执行，保证我们在工作中尽可能防止和减少失误，即

使发生了失误也能迅速得到纠正而又继续胜利前进。回顾我

们党的发展历程可以清楚地看到，什么时候全党从上到下重

视并坚持和加强调查研究，党的工作决策和指导方针符合客

观实际，党的事业就顺利发展；而忽视调查研

究或者调查研究不够，往往导致主观认识脱离客观实际、

领导意志脱离群众愿望，从而造成决策失误，使党的事业蒙

受损失。

调查研究的过程，是领导干部提高认识能力、判断能力

和工作能力的过程。经常走出领导机关，深入实际、深入基

层、深入群众，进行各种形式和类型的调查研究，非常有益

于促进领导干部正确认识客观世界、改造主观世界、转变工

风、增进同人民群众的感情，有益于深切了解群众的需

求、愿望和创造精神、实践经验。现在的交通通信手段越来

越发达，获取信息的渠道越来越多，但都不能代替领导干部

亲力亲为的调查研究。因为直接与基层干部群众接触，面对

面地了解情况和商讨问题，对领导干部在认识上和感受上所

起的作用和间接听汇报、看材料是不同的。通过深入实际调

查研究，把大量和零碎的材料经过去粗取精、去伪存真、由

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此及彼、由表及里的思考、分析、综合，加以系统化、条理

化，透过纷繁复杂的现象抓住事物的本质，找出它的内在规

律，由感性认识上升为理性认识，在此基础上作出正确的决

策，这本身就是领导干部分析和解决问题本领的重要反映，

也是领导干部思想理论水平和工作水平的重要反映。领导干

部不论阅历多么丰富，不论从事哪一方面工作，都应始终坚

持和不断加强调查研究。

为什么对领导干部的调查研究，要强调“始终坚持”和

“不断加强”呢？一是因为我们所肩负的任务是不断变化的，

原有的任务完成

了，新的任务又摆到了面前，又需要重新学习和调查研

究。二是因为我们党的领导干部是要不断地进行新老交替和

不断地调换工作岗位的，老干部离开了领导岗位，新一批干

部上来了，老干部学习和调查研究的经验可以供新上来的干

部学习借鉴，但代替不了新上来干部的学习和调查研究。领

导干部从一个地区和部门到另一个地区和部门，都必须进行

调查研究。即便是回到曾经熟悉的工作岗位和工作环境，也

不能刻舟求剑，还需要重新调查了解新情况。三是客观事物

总在不断变化，新矛盾新问题每日每时都在出现，在当代中

国社会主义现代化事业蓬勃发展的形势下，在当今世界多极

化、经济全球化深入发展和科学技术突飞猛进的条件下更是

如此。这也要求领导干部必须坚持不懈地进行和加强调查研

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究。

应该看到，当前在领导干部中，不重视调查研究、不善

于调查研究的问题还是存在的。有的走不出“文山会海”，

强调工作忙，很少下去调查研究。有的满足于看材料、听汇

报、上网络，不深入实际生活，坐在办公室关起门来作决策。

有的自认为熟悉本地区本部门情况，对层出不穷