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安全环保检查和隐患排查治理制度

??一、总则

1.目的

为加强公司安全环保管理，及时发现和消除安全环保隐患，预防事故发生，保障员工生命财产安全，保护环境，特制定本制度。

2.适用范围

本制度适用于公司内所有部门、车间、场所及相关活动的安全环保检查和隐患排查治理工作。

3.职责分工

安全环保管理部门

负责制定安全环保检查计划和隐患排查治理方案。

组织定期安全环保检查、专项检查和季节性检查等。

对检查中发现的隐患进行登记、评估，跟踪督促整改，并对整改情况进行复查。

建立安全环保检查和隐患排查治理档案。

各部门

负责本部门的日常安全环保检查，及时发现并报告本部门存在的安全环保隐患。

组织实施本部门隐患的整改工作，确保整改措施落实到位。

各级管理人员

负责组织和参与分管范围内的安全环保检查，督促隐患整改。

对安全环保工作提供必要的资源支持，协调解决隐患整改过程中的问题。

二、安全环保检查类型

1.日常检查

各部门、车间、岗位员工应每日进行安全环保自查，重点检查设备设施运行状况、安全防护装置、作业环境、员工操作行为等。

班组长应在每班工作前、工作中、工作后进行现场巡查，及时发现和处理安全环保问题。

2.定期检查

公司每月至少组织一次全面的安全环保检查，由安全环保管理部门牵头，各部门负责人及相关人员参加。

检查内容包括安全管理制度执行情况、设备设施安全状况、环保设施运行效果、作业现场安全环保条件等。

3.专项检查

根据季节特点、行业要求、公司实际情况等，适时组织专项安全环保检查。

如防火防爆专项检查、电气安全专项检查、危险化学品专项检查、职业健康专项检查等。

专项检查应制定详细的检查方案，明确检查重点和方法，确保检查工作的针对性和有效性。

4.季节性检查

春季重点检查防火、防雷、防静电设施；夏季重点检查防暑降温、防汛、防雷电、防台风措施；秋季重点检查防火、保温、防冻措施；冬季重点检查防寒保暖、防火、防滑、防煤气中毒等措施。

季节性检查应提前部署，及时总结经验教训，采取有效防范措施。

5.节假日检查

在重大节日、重要活动前，组织开展节前安全环保检查。

检查内容包括安全保卫、设备设施维护、应急物资储备等，确保节假日期间公司安全稳定运行。

三、安全环保检查内容

1.安全管理方面

安全管理制度的建立和执行情况，包括安全生产责任制、安全操作规程、安全教育培训制度、安全检查制度、事故应急预案等。

安全管理机构及人员配备情况，安全管理人员的资质和履职情况。

安全费用的提取和使用情况。

安全档案资料的完整性和规范性，包括安全检查记录、隐患排查治理记录、安全教育培训记录、事故记录等。

2.设备设施方面

各类生产设备、动力设备、电气设备、消防设备、特种设备等的运行状况、维护保养情况。

设备设施的安全防护装置是否齐全、有效，如安全阀、压力表、防护栏、警示标志等。

设备设施的操作规程是否完善，操作人员是否严格按照操作规程操作。

3.作业环境方面

工作场所的通风、照明、温度、湿度等环境条件是否符合要求。

作业现场的物料堆放是否整齐、有序，通道是否畅通。

危险化学品的储存、使用、运输是否符合安全规定，是否存在泄漏、中毒等隐患。

粉尘、噪声、废气、废水等污染物的排放是否达标，环保设施是否正常运行。

4.人员行为方面

员工的安全意识和操作技能，是否经过安全教育培训并具备相应的岗位能力。

员工在作业过程中的行为是否符合安全操作规程，是否存在违章作业、违规操作等现象。

员工的劳动防护用品配备和使用情况，是否正确佩戴和使用安全帽、安全带、防护手套、防护鞋等。

四、隐患排查治理流程

1.隐患排查

安全环保检查人员应按照检查标准和方法，对检查范围内的安全环保状况进行详细检查，及时发现隐患。

隐患排查可采用现场观察、设备检测、资料查阅、人员访谈等方式进行。

对检查中发现的隐患，应如实记录在《安全环保检查记录》中，包括隐患部位、隐患描述、发现时间、发现人等信息。

2.隐患评估

安全环保管理部门对排查出的隐患进行分类整理，组织相关人员对隐患的严重程度、可能造成的后果、整改难度等进行评估。

根据评估结果，将隐患分为一般隐患和重大隐患。一般隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患；重大隐患是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。

3.隐患治理

对于一般隐患，由所在部门负责人组织制定整改措施，明确整改责任人、整改期限，及时进行整