医院用工劳动合同范例.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

医院用工劳动合同范例

甲方（用人单位）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（劳动者）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、劳动合同描述

1.工作岗位与职责

乙方同意在甲方处担任______岗位，具体职责如下：______。

乙方应遵守甲方的各项规章制度，按时完成工作任务。

2.工作时间与休息

乙方的工作时间为标准工时制，每周工作______天，每天工作______小时。

乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等假期。

二、工资待遇

1.工资标准

乙方的基本工资为每月______元。

乙方享有加班工资、奖金等福利待遇，具体标准详见附件。

2.工资支付

甲方应按月足额支付乙方工资，支付时间为每月______日。

三、社会保险与福利

1.社会保险

甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

乙方应按规定参加社会保险，并按时缴纳个人应承担的部分。

2.福利待遇

乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于带薪年休假、婚丧假、产假等。

四、劳动合同期限与终止

1.合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满，经双方协商一致，可以续签劳动合同。

2.合同终止

任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。

甲方因经营需要，经与乙方协商一致，可以解除劳动合同。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方符合岗位要求。

有权根据医院工作需要调整乙方的工作岗位或工作内容。

义务：

为乙方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护。

按照合同约定支付乙方工资，保障乙方合法权益。

2.乙方权利与义务

权利：

享有依法参加社会保险和享受国家规定的福利待遇。

享有依法参加工会组织，维护自身合法权益。

义务：

遵守医院的各项规章制度，服从医院的工作安排。

保守医院商业秘密，不得泄露医院内部信息。

六、工作内容与考核

1.工作内容

乙方应按照医院的工作安排，完成下列工作内容：______。

乙方应不断提高自身业务水平，确保工作质量。

2.考核标准

医院将根据乙方的工作表现、工作质量、工作态度等方面进行考核。

考核结果将作为乙方工资调整、晋升、奖惩的依据。

七、工资待遇与支付

1.工资标准

乙方的基本工资为每月______元。

乙方享有国家规定的加班费、奖金等福利待遇。

2.工资支付

医院应按月足额支付乙方工资，支付时间为每月______日。

八、劳动合同期限与终止

1.合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满，经双方协商一致，可以续签劳动合同。

2.合同终止

任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。

医院因经营需要，经与乙方协商一致，可以解除劳动合同。

九、合同的变更与解除

1.变更

本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。

2.解除

除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决劳动合同的履行问题，如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。

十一、争议解决

1.协商

本劳动合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交劳动合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、保密条款

1.保密内容

双方应对在