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厂区禁烟禁火管理制度

一、总则

1.目的

为加强厂区安全管理，防止火灾和爆炸事故的发生，保障员工生命财产安全，特制定本管理制度。

2.适用范围

本制度适用于公司内所有区域，包括生产车间、仓库、办公区域、员工宿舍等。

3.基本原则

严格遵守国家有关消防安全法律法规，坚持“预防为主、防消结合”的方针，实行全面禁烟禁火，确保厂区安全。

二、禁烟禁火区域划分

1.生产车间

所有生产设备及周边区域。

原材料、半成品、成品存放区域。

输送易燃易爆物料的管道、桥架下方。

2.仓库

各类化学品仓库，包括易燃易爆品、氧化剂、毒害品等。

普通物资仓库中存放易燃物品的区域。

3.办公区域

会议室、办公室内严禁吸烟。

档案室、资料室等重要场所严禁烟火。

4.员工宿舍

宿舍内及走廊、楼梯间等公共区域严禁吸烟和使用明火。

5.其他区域

厂区内的配电室、锅炉房、油库、气站等重点防火部位。

厂区内的公共通道、楼梯间、电梯前室等严禁吸烟。

三、禁烟禁火规定

1.吸烟规定

厂区内全面禁止吸烟，包括室内外任何场所。

员工不得在厂区内任何地点私自设置吸烟点。

外来人员进入厂区必须遵守禁烟规定，不得在厂区内吸烟。

2.动火规定

未经批准，严禁在厂区内进行任何动火作业，包括焊接、切割、气焊、电炉加热等。

动火作业前必须办理动火审批手续，经安全管理部门、消防部门及相关领导批准后方可进行。

动火作业必须严格遵守动火操作规程，配备必要的灭火器材和防护用品。

动火作业现场必须有专人监护，确保动火作业安全。

动火作业结束后，必须清理现场，确认无火种残留后方可离开。

四、违规处罚

1.吸烟违规处罚

发现员工在厂区内吸烟，第一次给予警告处分，并罚款[X]元。

第二次发现吸烟，给予记过处分，并罚款[X]元。

第三次发现吸烟，给予解除劳动合同处理。

外来人员在厂区内吸烟，对其所在单位进行通报批评，并责令其立即整改。

2.动火违规处罚

未经批准擅自进行动火作业，给予警告处分，并罚款[X]元。

动火作业未按规定办理审批手续，给予记过处分，并罚款[X]元。

动火作业违反操作规程，未造成事故的，给予严重警告处分，并罚款[X]元。

动火作业造成火灾或爆炸事故的，视情节轻重给予相应的行政处分、经济处罚，直至追究刑事责任。

五、宣传教育

1.培训计划

人力资源部门负责制定年度禁烟禁火培训计划，定期组织员工进行培训。

培训内容包括禁烟禁火法律法规、安全知识、违规案例分析等。

2.宣传活动

安全管理部门负责在厂区内张贴禁烟禁火宣传标语、海报等，营造浓厚的安全氛围。

利用公司内部宣传栏、内部刊物等形式，宣传禁烟禁火知识和违规处罚案例。

3.新员工培训

新员工入职时，必须接受禁烟禁火培训，经考试合格后方可上岗。

六、监督检查

1.日常巡查

安全管理部门负责组织每日对厂区进行巡查，及时发现和制止吸烟、动火等违规行为。

巡查人员应佩戴明显标识，认真做好巡查记录。

2.定期检查

每月由安全管理部门组织对厂区禁烟禁火情况进行一次全面检查。

检查内容包括禁烟禁火区域的标识、消防设施配备、动火审批手续等。

3.专项检查

在重大节日、重要活动前，组织专项禁烟禁火检查，确保厂区安全。

对发现的问题及时下达整改通知书，责令责任单位限期整改。

七、消防设施配备与管理

1.消防设施配备标准

根据厂区实际情况，按照国家有关消防法规和标准，配备足够数量的消防器材，如灭火器、消火栓、灭火器具等。

在禁烟禁火区域设置明显的防火标志和警示标识。

2.消防设施管理

安全管理部门负责消防设施的日常管理和维护，定期组织检查和保养，确保消防设施完好有效。

建立消防设施台账，记录消防设施的型号、数量、购置时间、维护保养情况等。

严禁任何单位和个人擅自挪用、损坏消防设施。

八、应急处置

1.应急预案制定

安全管理部门负责制定厂区禁烟禁火应急预案，明确应急处置流程和各部门职责。

应急预案应包括火灾报警、灭火措施、人员疏散、应急救援等内容。

2.应急演练

定期组织员工进行禁烟禁火应急演练，提高员工的应急处置能力。

演练结束后，对应急预案进行评估和修订，确保应急预案的科学性和实用性。

3.火灾事故处理

一旦发生火灾事故，现场人员应立即拨打火警电话“119”，并向公司安全管理部门报告。

安全管理部门接到报告后，应立即启动应急预案，组织人员进行灭火和救援工作。

保护好事故现场，配合消防部门进行调查处理。

九、附则

1.本制度自发