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2025年耳鼻喉科岗位职责汇编

1.耳鼻喉科主任医师岗位职责

在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。定期查房并亲自参加急、重、疑、难病例的诊断、治疗及抢救工作。指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。担任教学和进修、实习人员的培训工作。定期参加门诊工作。运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。指导全科结合临床开展科学研究工作。

2.耳鼻喉科副主任医师岗位职责

在科主任领导和主任医师指导下，负责指导本科一定范围的医疗、教学、科研和技术培养与理论提高工作。参加门诊、会诊、出诊工作。参加病房的诊疗工作，指导住院医师的工作和学习。主持病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出（转）院病历。掌握患者的病情变化，发生患者病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。参加部分科内行政管理工作。担任临床教学，指导进修、实习医师工作。开展新技术、新疗法，参加科研工作，做好资料积累与总结。

3.耳鼻喉科主治医师岗位职责

在科主任领导和上级医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研和行政管理工作。参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。参加值班、门诊、会诊、出诊工作。主持病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出（转）院病历。认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗护理质量，严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。担任临床教学，指导进修、实习医师工作。

4.耳鼻喉科住院医师岗位职责

在科主任领导和上级医师指导下，负责所管患者的医疗工作。对新入院患者，应在入院后2小时内完成病历书写，对急、危、重患者及时检查并书写首次病程记录，同时向上级医师汇报。认真做好查房前准备工作，详细汇报患者的病情，提出初步诊断及处理意见。认真执行上级医师的查房意见，做好病程记录。密切观察患者病情变化，患者出现病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向上级医师汇报。参加科内查房。对所管患者每天至少上、下午各巡诊一次。上级医师查房或巡诊时，应详细汇报患者的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。认真学习、运用国内外的先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。协助护士长做好病房管理工作。

5.耳鼻喉科护士长岗位职责

在护理部主任和科主任的领导下，负责本病区的护理行政管理和护理业务技术工作。根据护理部及科内工作计划制定本病区具体护理工作计划，并组织实施。合理安排人力，进行科学分工，保证各项护理工作的落实。经常检查本病区的护理工作质量，严格执行三查七对制度，加强医护配合，严防差错事故的发生。定期组织业务学习和技术训练，提高护理人员的业务水平。负责本病区护理人员的政治思想工作，关心护士生活，调动护士的工作积极性。组织并指导护生、进修护士的临床实习，做好带教工作。定期召开工休座谈会，听取患者及家属的意见，改进护理工作。负责本病区药品、器材、被服、办公用品等的请领、保管及报损工作，做到帐物相符。

6.耳鼻喉科护士岗位职责

在护士长领导和上级护士指导下进行工作。认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行三查七对制度，防止差错事故的发生。做好基础护理和心理护理工作。经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告。认真做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。参加护理教学和科研工作，指导护生和护理员、卫生员的工作。定期组织患者学习，宣传卫生知识和住院规则。经常征求患者意见，改进护理工作。办理入院、出院、转科、转院手续，做好有关文件的登记工作。在护士长领导下，做好病房管理、消毒隔离、物资药品材料请领保管等工作。

7.耳鼻喉科门诊护士岗位职责

在门诊护士长领导下进行工作。负责器械的消毒和开诊前的准备工作。协助医师进行检诊，按医嘱给患者进行处置。经常观察候诊患者的病情变化，对较重的患者应提前诊治或送急诊室处理。负责诊疗室的整洁、安静，维持就诊秩序，做好消毒隔离工作。认真执行各项规章制度和技术操作规程，严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染。做好健康宣教工作，向患者宣传防病治病的知识。负责领