2025年新媒体运营兼职劳务合同(灵活用工版).docxVIP

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2025年新媒体运营兼职劳务合同(灵活用工版)

本合同由以下双方于2025年X月X日签订:

甲方(劳务接受方):[公司全称]

法定代表人/负责人:[姓名]

地址:[公司注册地址]

统一社会信用代码:[公司统一社会信用代码]

联系人:[姓名]

联系电话:[电话号码]

电子邮箱:[邮箱地址]

乙方(劳务提供方):[姓名]

身份证号码:[身份证号码]

地址:[个人常驻地址]

联系电话:[电话号码]

电子邮箱:[邮箱地址]

鉴于甲方需要借助外部专业力量进行新媒体运营工作,乙方具备相关专业技能和经验,愿意提供新媒体运营劳务服务,双方经友好协商,达成以下协议:

第一条合同标的与工作内容

甲方委托乙方提供新媒体运营方面的劳务服务,主要工作内容包括但不限于:

1.负责甲方指定的微信公众号、微博、抖音等新媒体平台的日常运营;

2.进行内容选题策划,撰写各类推文、帖子、广告文案等;

3.策划并执行线上互动活动,提升用户活跃度和粉丝粘性;

4.监测平台数据,进行效果分析,并提交周/月度运营报告;

5.维护粉丝社群,及时回复用户咨询与反馈;

6.根据甲方需求,进行其他新媒体相关的推广和运营工作。

具体工作任务和交付标准由双方根据项目需求另行协商确定。

第二条工作方式与灵活性约定

1.乙方作为兼职人员提供劳务服务,工作时间和地点具有灵活性。乙方应根据甲方的工作安排和项目需求,在保证工作效率的前提下,自主安排工作时间,并利用个人设备完成工作。

2.甲方通过[具体沟通工具,如企业微信、钉钉、邮件等]与乙方沟通工作内容和要求,乙方应及时响应甲方的合理工作指令。

3.甲方原则上不要求乙方到甲方办公场所工作,乙方可选择远程办公。如甲方因工作需要安排乙方到访,相关差旅费用由乙方承担。

第三条劳务报酬与支付

1.劳务报酬采用[选择一种:按项目计酬/按月度计酬/按效果计酬]方式。

[如按项目计酬]:具体项目及报酬标准详见附件一《项目清单及费用》。

[如按月度计酬]:乙方的月度劳务报酬为人民币[金额]元。该报酬基于乙方完成约定的月度工作目标(具体目标见附件二《月度工作目标及考核标准》)计算,实际支付金额根据考核结果确定。

[如按效果计酬]:乙方的劳务报酬根据约定的KPI指标达成情况,按[具体计算方式,如阶梯式比例]确定。具体指标和计算方式详见附件二。

2.支付周期:[选择一种或组合:按项目完成节点支付/每月X日支付/每季度末支付]。

3.支付方式:甲方通过银行转账方式将劳务报酬支付至乙方以下账户:

开户名:[乙方姓名]

开户银行:[银行名称]

银行账号:[银行账号]

4.甲方应在支付前依法代扣代缴乙方应缴纳的个人所得税。

第四条工作成果与验收标准

1.乙方应按照甲方要求和质量标准完成各项工作任务,并按时提交工作成果。

2.工作成果的验收标准包括:内容质量(符合品牌调性、无错别字、逻辑清晰等)、时效性(按约定时间节点提交或发布)、平台要求(遵守平台规则)以及约定的效果指标(如阅读量、互动率等)。

3.甲方应在收到乙方提交的工作成果后[天数]日内进行验收,并书面通知乙方验收结果。若甲方在收到成果后[天数]日内未提出书面异议,视为验收通过。

第五条双方权利与义务

甲方权利与义务:

1.有权对乙方的工作进行指导和监督,提出合理的工作要求。

2.有权根据业务变化调整工作内容或目标,并提前通知乙方。

3.应按照合同约定及时足额支付劳务报酬。

4.应向乙方提供履行合同所必需的资料、平台账号及必要的内部支持。

5.应对乙方在服务过程中知悉的甲方商业秘密承担保密义务。

6.有权根据乙方违约情况解除合同。

乙方权利与义务:

1.应按照合同约定和甲方要求,勤勉、专业地完成工作任务,保证工作质量和效率。

2.应合理安排工作时间,确保按时交付符合要求的工作成果。

3.应遵守国家法律法规及平台规则,维护甲方品牌形象。

4.应妥善保管并使用甲方提供的资料和平台账号,不得用于合同约定之外的用途。

5.应对在服务过程中接触到的甲方商业秘密、客户信息等承担保密义务,保密期限为合同期间及合同终止后两年。

6.有权按照合同约定获得劳务报酬。

7.有权拒绝执行甲方的不合理要求。

8.有权在合同约定情形下解除合同。

第六条保密条款

1.乙方同意在合同有效期内及合同终止后两年内,对在服务过程中接触、知悉的甲方所有商业秘密(包括但不限于经营策略、客户名单、财务数据、技术信息、未公开的营销方案等)承担严格的保密义务。

2.乙方不得以任何方式泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密,不得将商业秘密用于甲方竞争对手的利益。

3.违反本保密约定的,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。

第七条知

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