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2025企业单位劳动合同范本
合同编号：
签订地点：
签订日期：
本合同是由以下双方于年月日在平等自愿、协商一致的基础上签订的，本合同具有法律效力。双方同意按照下列条款履行各自的义务：
甲方（用人单位）：
名称：
地址：
法定代表人：
联系人：
联系电话：
乙方（劳动者）：
姓名：
性别：
身份证号码：
联系电话：
电子邮箱：
第一条合同期限
本合同为（固定期限/无固定期限/以完成一定工作为期限）劳动合同，合同期限自年月日起至年月日止。若为无固定期限劳动合同，则本合同自年月日起，至本合同约定的终止条件出现时止。若为以完成一定工作为期限的劳动合同，则以完成（具体工作）为期限。
第二条工作内容与岗位
乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）职务。
乙方的工作内容为：
甲方有权根据经营需要调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的合理安排。若乙方不同意岗位调整，应在收到通知后日内书面提出，否则视为同意。
工作地点为：
甲方如因业务需要调整乙方工作地点，应提前日以书面形式通知乙方。
第三条工作时间与休息休假
乙方的工作时间为每日小时，每周不超过小时。具体工作时间安排由甲方根据工作需要另行通知。
甲方保证乙方享有国家法定的休息休假权利，包括但不限于周末休息、法定节假日、年休假等。
甲方因工作需要安排乙方加班的，应提前日通知乙方，并按相关法律规定支付加班工资或安排补休。
第四条劳动报酬
乙方的基本工资为每月元（大写：），绩效奖金、提成等其他收入按甲方的规章制度执行。
甲方应于每月日前以银行转账或其他合法方式支付乙方上月的工资。
乙方的工资标准根据甲方的经营状况和乙方的工作表现进行调整，调整后的工资不低于当地最低工资标准。
第五条社会保险与福利
甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险。
乙方的社会保险费用由甲方和乙方按比例承担，具体比例按国家和地方有关规定执行。
甲方为乙方提供（补充保险或其他福利），具体内容详见甲方的规章制度。
第六条劳动保护与劳动条件
甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，并提供必要的劳动保护用品。
乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程，避免发生工伤事故。
甲方定期组织乙方进行职业病检查，费用由甲方承担。
第七条劳动纪律
乙方应遵守甲方依法制定的规章制度、劳动纪律及职业道德规范。
乙方应服从甲方的管理，按时完成工作任务。
乙方不得利用职务之便谋取私利，不得泄露甲方的商业秘密。
若乙方违反劳动纪律，甲方有权根据规章制度给予相应的处罚，直至解除合同。
第八条合同的变更、解除与终止
经双方协商一致，可以书面形式变更本合同。
在下列情况下，甲方可解除合同：
（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件；
（2）乙方严重违反甲方的规章制度；
（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；
（4）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成本职工作造成严重影响；
（5）乙方因故意或重大过失行为导致甲方遭受严重损害；
（6）法律、法规规定的其他情形。
在下列情况下，乙方可解除合同：
（1）甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件；
（2）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由手段强迫乙方劳动；
（3）甲方的规章制度违反法律、法规，损害乙方权益；
（4）法律、法规规定的其他情形
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