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公司年度信息安全工作计划

引言：形势与挑战

随着数字化转型的深入推进，公司业务对信息技术的依赖程度持续攀升，数据资产的战略价值日益凸显。与此同时，网络攻击手段日趋复杂化、组织化，勒索软件、数据泄露、供应链攻击等安全威胁事件频发，对企业的生存与发展构成严峻挑战。为有效保障公司信息系统安全稳定运行，保护核心数据资产，维护企业声誉与客户信任，特制定本年度信息安全工作计划，作为全年信息安全工作的行动指南。本计划立足于公司当前信息安全现状，结合行业最佳实践与合规要求，旨在系统性提升公司整体安全防护能力与风险应对水平。

一、总体目标

本年度信息安全工作将围绕“夯实基础、强化防护、提升意识、保障业务”的核心思路，致力于构建一个更具韧性的信息安全保障体系。具体目标包括：显著降低因安全漏洞引发的安全事件发生率；全面提升员工信息安全素养与防范能力；建立健全数据全生命周期安全管理机制；优化安全事件应急响应流程，缩短处置时间；确保关键业务系统在面临常规攻击时具备足够的抗风险能力；满足相关法律法规对信息安全与数据保护的合规性要求。

二、核心工作原则

为确保计划有效落地并达成预期目标，在本年度工作中，我们将遵循以下原则：

1.风险导向，精准施策：以风险评估结果为依据，聚焦高风险领域与关键业务环节，优先配置资源，实施有针对性的防护措施。

2.预防为主，防治结合：将安全防护的重心前移，通过技术手段与管理措施相结合，最大限度预防安全事件的发生；同时，完善应急响应机制，提升事件处置能力。

3.全员参与，协同共治：信息安全不仅是信息部门的责任，更是全体员工的共同责任。鼓励各部门积极参与安全体系建设，形成上下联动、协同共治的安全文化。

4.合规驱动，持续改进：密切关注法律法规及行业标准的更新动态，确保安全工作符合合规要求，并通过常态化的审计与评估，持续优化安全策略与措施。

5.技术赋能，管理支撑：积极引入成熟可靠的安全技术与工具，同时强化管理制度的建设与执行，以管理规范技术应用，以技术提升管理效能。

三、重点工作部署与实施路径

（一）安全治理体系优化与能力提升

安全治理是信息安全工作的基石。本年度将重点梳理并完善现有安全治理框架，明确各层级、各部门的安全职责与权限。

*组织架构与责任制强化：进一步明确信息安全领导小组的决策与监督职能，推动各业务部门设立兼职安全联络员，确保安全责任层层落实。定期召开安全工作会议，通报安全态势，审议重大安全事项。

*制度流程修订与完善：结合最新法规要求与公司业务发展，对现有信息安全管理制度体系进行全面审视与修订，重点完善网络安全、数据安全、访问控制、应急响应等方面的规程，确保制度的适用性与可操作性。加强制度宣贯与培训，确保员工理解并遵守。

*安全策略的动态调整：根据内外部安全环境变化、风险评估结果以及业务发展需求，定期对安全策略进行评审与调整，确保安全防护方向的正确性与有效性。

（二）网络与信息系统安全防护强化

针对公司网络架构与信息系统的现状，本年度将从边界防护、终端安全、应用安全等多个层面进行加固。

*网络边界安全加固：对现有网络防火墙、入侵检测/防御系统、VPN等边界设备的策略进行梳理与优化，强化对异常流量的识别与阻断能力。评估并适时引入更高级的威胁检测技术，提升边界防护的智能化水平。

*终端安全管理深化：完善终端安全管理平台的部署与应用，确保关键补丁的及时更新、恶意代码防护软件的有效运行。加强对移动设备及BYOD（自带设备）的安全管控，规范其接入公司网络的行为。

*应用系统安全保障：推动在软件开发全生命周期（SDLC）中融入安全理念与实践，加强对代码安全审计、渗透测试的执行力度。重点关注核心业务系统的安全加固，修复已知漏洞，提升应用系统自身的抗攻击能力。

（三）数据安全保障体系构建

数据作为核心资产，其安全防护是本年度工作的重中之重。我们将致力于建立健全数据全生命周期的安全管理机制。

*数据分类分级与重要数据识别：依据国家及行业数据分类分级标准，结合公司实际业务，完成对核心数据资产的梳理、分类与分级工作，明确重要数据与一般数据的边界。

*数据安全防护措施落实：针对不同级别数据，采取差异化的安全防护措施，包括但不限于数据加密（传输加密、存储加密）、访问控制、脱敏处理等。重点保障客户敏感信息、商业秘密等重要数据的安全。

*数据流转与使用安全管控：规范数据在收集、传输、存储、使用、共享、销毁等各环节的管理流程，加强对数据访问行为的审计与监控，防范数据泄露风险。

（四）安全意识与技能培养深化

员工是信息安全的第一道防线，提升全员安全意识与技能至关重要。

*常态化安全意识培训：制定年度安全意识培训计划，通过线上课程、专题讲座、案例分享、安全通报等多种形式，针对